본 채용의 기본 사항 입니다.
채용 형태: 기간제(1Y)/ 부장급
채용 인원: 2명
근무지: 부산(1), 대구(1)
급여: 사내 규정에 따름
제출 서류: 국문 이력서 (사진 미첨부 요망)

기타 안내사항
당행 내규에 따라 병역의무자이나 기피 중에 있는 자, 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자, 경력, 또는 학력을 허위로 작성한 자 등은 채용 불가합니다.
당행은 ‘장애인고용촉진 및 직업재활법’ 에 명시된 사업주의 의무에 따라 장애인 및 보훈 등 취업지원대상자를 우대하여 선발합니다.
당행은 ‘채용절차의 공정화에 대한 법률’ 및 동 시행령 시행규칙을 준수합니다.
제출한 지원서 상의 개인정보는 본 지원 건에 제한하여 활용하며, 본래의 목적이 소멸하고 별도의 추가적인 본인 동의가 없는 한 파기합니다. 개인정보 보호를 위해 지원자의 주민등록번호 및 가족사항 등 제공된 양식 이외의 개인정보를 입력하지 마십시오.
제출된 서류의 검증 과정에서 허위 사실 및 결격 사유가 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다. 합격이 취소된 경우 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’ 및 동 시행령 시행규칙에 따라 불합격 통지를 받은 날로부터 14일 이내에 채용담당자 E-mail로 서류 반환을 신청하시면 지원서 내 주소지로 등기 발송하여 드립니다. 단 반환 청구가 없는 경우 제출된 서류는 합격 통지일로부터 14일 이내 파기됩니다.
※전형 결과는 합격자에 한하여 개별 안내 예정입니다.

Key Responsibilities

1. Investment Portfolio Service (‘Dual Care Service’) 제공 및 NTB 고객 창출 지원
고객을 위한 맞춤화된 자문 서비스, 포트폴리오 진단평가 및 리밸런싱 등을 통한 투자포트폴리오 상담 서비스 (‘듀얼케어 서비스’) 수행
기존 고객에 대한 정기적인(분기별) 상기 서비스 제공 및 재무설계 상담
2. Communications 및 어드바이스
정기적인 지역별/지점별 고객 세미나 기획 및 실행 등
(고객 & 프론트라인 Communications 및 자문) 시장 및 투자전략, WS 상품, 기타 각종 문의사항에 대해 상담 및 어드바이스
3. WS관련 Training / Coaching
경제 및 시장 전망 업데이트, 자산배분 전략, 투자전략, WM 상품 및 서비스, 세일즈 스킬 등에 대한 WS관련 Training / Coaching
4. 비즈니스 및 고객 행동 분석
현장 활동을 통해 고객/RM/영업점 현황에 대한 현장 정보를 분석하여 WS 비즈니스 전략 등에 피드백 제공
상품 및 기존상품에 대한 frontline 및 고객 레벨에서의 장단점 및 문제점 등을 파악하여 WS 신상품 전략 등에 피드백 제공

Skills and Experience

1. 금융시장 및 금융상품에 폭 넓은 지식을 보유한자
2. 다양한 투자 및 금융시장 경험을 보유하여 고객에게 적절한 컨설팅 능력을 보유한 자
3. 분석 도구를 활용한 의사 결정 자료 생성 능력
4. 강한 책임감과 커뮤니케이션 능력을 가진 팀워크 중시자
5. 다양성/변화에 대한 포용력 및 배움/자기 발전에 대한 의지가 높은 자
6. 금융 관련 자격증 소지자 우대

Qualifications

1.학사이상 졸업자
2.펀드 및 파생상품 투자권유자문인력 자격증 보유