Job Description

VP Gestion de Projets et Ingénierie F/H

du poste

Chez Eramet, les grands projets ne doivent rien au hasard — ils se construisent sur une expertise rigoureuse, un leadership affirmé et une volonté constante de créer de la valeur. En tant que Vice-Président(e), Project Management & Engineering, vous êtes au cœur de cette ambition : dans ce rôle à fort impact, à l'échelle du Groupe, vous définissez les standards de conception, de structuration et de réalisation des grands projets à travers nos opérations mondiales, en apportant la vision stratégique et l'accompagnement concret qui permettent à nos métiers de livrer leurs projets en toute sécurité, avec fiabilité et en maximisant la valeur — des études préliminaires jusqu'à l'exécution finale.

Vous incarnez le changement, ancrant une culture projet cohérente et d'excellence à travers le Groupe, développe les compétences des équipes à l'échelle mondiale, et s'assure que la gouvernance, les processus et les états d'esprit adéquats sont en place pour transformer les ambitions en résultats. Avec un portefeuille couvrant de multiples zones géographiques et lignes métiers, vous challengerez le statu quo, influencerez les décisions clés et insufflerez une culture proactive, innovante et orientée résultats — une opportunité unique de laisser une empreinte durable.

Responsabilités

• Guider et accompagner les études de projets en assurant l'optimisation de la valeur et la définition d'objectifs clairs
• Maintenir un haut niveau d'excellence en ingénierie et en livraison de projets
• Garantir une gouvernance et un reporting de projet transparent et efficace
• Apporter de la valeur et réduire les risques de livraison grâce à la coordination de revues de projets efficaces
• Mettre en œuvre des processus robustes de documentation de projet et de gestion des connaissances
• Piloter l'amélioration continue des processus de livraison de projets et le développement des standards
• Gestion et priorisation du portefeuille de projets

Votre profil

Formation

• Diplôme en Ingénierie ou dans une discipline technique connexe (requis).
• Diplôme avancé ou certification en gestion de projets (PMP, PMI ou équivalent) est un atout distinctif.

Expérience & Expertise

• Plus de 20 ans d'expérience progressive en gestion de projets et en ingénierie dans un environnement international avec un bilan avéré de livraison de grands projets d'investissement complexes dans des secteurs industriels (mines, métaux, énergie ou industrie lourde fortement préférés).
• Expérience avérée d'interaction avec la direction générale et les parties prenantes au niveau des instances dirigeantes.
• Expertise approfondie sur l'ensemble du cycle de vie du projet : des études amont et de la DFI jusqu'à l'exécution, la mise en service et la clôture.
• Solide connaissance des principes de gouvernance de projets, d'allocation de capital, de gestion des risques et de gestion de portefeuille.
• Expérience opérationnelle de travail avec des contractants EPC et EPCM, de la phase conceptuelle jusqu'à l'exécution et la clôture.

Compétences clés

• Penseur stratégique doté d'un fort état d'esprit orienté résultats opérationnels.
• Leader inspirant, capable de construire, développer et mobiliser les talents et compétences en gestion de projets à l'échelle du Groupe.
• Excellentes qualités relationnelles et sensibilité interculturelle, avec la capacité d'influencer et de fédérer des équipes à travers nos opérations.
• Capacité à opérer aux niveaux stratégique et opérationnel, en apportant un regard indépendant et un accompagnement aux équipes projet et aux parties prenantes senior.
• Approche de coaching pour aider les individus et les équipes à progresser continuellement.
• Hauts standards d'intégrité et de transparence dans le reporting et la prise de décision.
• Maîtrise de l’anglais ; une bonne maîtrise du français est très souhaitable ; l'espagnol est un atout.

Présent sur les cinq continents et regroupant plus de 70 nationalités, Eramet est par nature un groupe empreint de diversité.

Nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur genre, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, leur orientation sexuelle, leur croyance.

Choisir Eramet, c’est rejoindre un Groupe au sein duquel la diversité est reconnue, respectée et valorisée.

A tous, nous garantissons un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de leur parcours professionnel.