Vill du vara med och bygga framtidens LSS-vård? Nu har du chansen att bli en del av vårt kompetenta och engagerade team! Vi är ett arbetslag med sjuksköterskor och ett eget rehabteam – och nu söker vi en sjuksköterska till våra LSS boenden i Stockholm.
Tillsammans med kollegor inom olika professioner och externa vårdkontakter arbetar du för att skapa den bästa möjliga vården – alltid med patienten i fokus. I din roll kombinerar du medicinska bedömningar, läkemedelshantering med förebyggande arbete och deltar i SIP och vårdplaneringar.
Du ansvarar även för dokumentation enligt HSL och delar med dig av din kompetens genom att handleda och delegera till omvårdnadspersonal. Här får du inte bara ett jobb – du får en arbetsplats där du utvecklas, blir sedd och gör verklig skillnad på riktigt. Du får en trygg och individanpassad introduktion tillsammans med kollegor som vill att du ska lyckas från dag ett.
Vem är du?
Vi tror att du söker en arbetsplats där ditt engagemang gör skillnad – varje dag. Du trivs i nära samarbete med både kollegor och boendets chefer och medarbetare. Att skapa goda relationer med kunder och deras anhöriga är något du värdesätter, och du vill bidra till trygghet, kvalitet och utveckling.
Du beskriver dig själv som serviceinriktad, ansvarstagande, ödmjuk och genuint engagerad i LSS-verksamheten och dess målgrupp. Viktiga egenskaper är personlig och yrkesmässig mognad. Din personlighet kännetecknas av stabilitet och flexibilitet. Vi uppskattar att du har en bred erfarenhet som sjuksköterska, meriterande är om du är distriktssköterska eller är specialist sjuksköterska i psykiatri.
Om detta stämmer in på dig – då kan du vara den vi söker! Det är en fördel om du bor i Norra Stockholm för närheten till boendena. Vi har kontor i Kungens kurva samt Täby.
Vad erbjuder vi?
Attendo/Nära Vård är en stabil och trygg arbetsgivare där du får goda möjligheter att växa, ta ansvar och utvecklas i nya roller. Som medarbetare får du bland annat:
Inför en eventuell anställning behöver du visa upp:
Vid intervju behöver du även kunna visa att du har rätt att arbeta i Sverige (EU/EES-medborgare eller giltigt arbetstillstånd).
Vi tillsätter tjänsten löpande – vänta därför inte med din ansökan!
Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag, grundat 1985. Vi bedriver verksamhet inom bland annat äldreomsorg och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss varje dag i arbetet för att skapa trivsel, delaktighet och arbetsglädje.
Nära Vård är en växande del av Attendo med fokus på HSL-kompetens, bestående av legitimerade sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter.
Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta:
Gruppchef, HSL/LSS-teamet Stockholm
070-876 44 56
Attendo offer care services that enhance the lives and independence of the older or disabled. The vision of "Empowering the individual" aims to always focus on the needs and wishes of the customer.
The vision of "empowering the individual" means that Attendo's customers should:
- feel independent in their own homes
- feel enriched by being given assistance towards self-help
- feel a sense of security and safety
- be met with warmth and respect and receive good service
The customers home environment is very important to Attendo's approach. This is true whether the customer lives in ordinary or special-purpose accommodation. Attendo's staff should always behave as guests in someone else's home - institutional thinking should no prevail.
The social perspective is another key factor. Everyday life should function and be meaningful also for those who are ill or have extensive nursing needs. Individuals should have a say in their own existence. We offer reassuring and safe care, but the focus is always on strengtening the healthy side.
The vision gives our activities meaningful content and paves the way for what we do. The final result is concerned with treating each individual as a unique individual, and this should also pervade our daily work. The vision creates motivation and commitment and at the same time it reflects our high level of aspiration and our spirit of entrepreneurship. Work on the vision at the same time helps us to recruit and develop managers and staff.
