Job Description

Om oss

Bane NOR skal levere en sikker og tilgjengelig jernbaneinfrastruktur. Hos oss får du engasjerte og nytenkende kolleger med en sterk tro på at vårt oppdrag er viktig – og stadig blir viktigere. Nå søker vi en godt erfaren medarbeider innenfor strategiarbeidet vårt, en seniorrådgiver Konsernstrategi.

Konsernstrategi er en enhet i konsernfunksjonen Strategi og bærekraft med totalt 5 dedikerte medarbeidere. Sammen bidrar vi aktivt til at Bane NOR leverer på sitt oppdrag og går koordinert i samme retning. Vi skal nå erstatte en av våre medarbeidere, og ser etter deg som ønsker en sentral rolle i utvikling, operasjonalisering og formidling av strategiarbeidet.

Arbeidssted vil være Oslo, og du må regne med litt reisevirksomhet.

Dette kommer du til å gjøre

Vi er på jakt etter deg som bidrar til å:

• Videreutvikle konsernstrategien og målekort, lage tydelige veikart og vise hvordan vi får effekter av satsingen og når målene våre – steg for steg.
• Være en prosessdriver i operasjonaliseringen av konsernstrategien ved å lede interne prosesser og sikre en rød tråd og et godt samarbeid på tvers av divisjoner/ konsernfunksjoner
• Synliggjøre og sørge for at Bane NOR sine understrategier henger sammen med den overordnede konsernstrategien
• Utvikle maler og verktøy for strategiutvikling
• Bidra inn i interne virksomhetsstyringsprosesser herunder porteføljestyring av interne utviklingsinitiativer

Dette tror vi du trenger for å lykkes og for å trives

Du har høyere utdanning på bachelor- eller masternivå innenfor strategi og strategiutvikling, siviløkonom/ master i business administration eller lignende. Det er viktig at du har bred erfaring fra å drive strategiprosesser og strategiarbeid i stort, med god kjennskap til systemer, metodikk og beste praksis innen strategiområdet.

Det kan være en fordel om du også har:

• deltatt i og gjennomført analyser, og benyttet relevant strategiverktøy
• deltatt i prosjekter og utviklingsoppgaver, og ledet arbeidsgrupper
• ledet, veiledet og fasilitert strategiprosesser

Som person er det viktig for deg å bygge gode relasjoner til kolleger både innad i enheten og på tvers av organisasjonen. Du har god rolleforståelse og ser verdien i å spille hverandre gode. Du er nysgjerrig og tar initiativ og du liker å tilegne deg ny kunnskap som du deler med de rundt deg. Samarbeid er viktig for deg og du trives både med å jobbe i team og med selvstendig arbeid. Videre trives du godt med en arbeidshverdag som er preget av oppgaver med høy faglig kompleksitet. God skriftlig og muntlig formuleringsevne er helt sentralt for å kunne lykkes godt i denne rollen.

Hos oss kan vi tilby deg

Vi er en organisasjon i utvikling. Viktigheten av oppgavene våre vil prege arbeidsmiljøet rundt deg, med flinke folk som brenner for det de jobber med. Vi setter faglig utvikling høyt, med interne kompetansebyggende muligheter for våre ansatte. Du får arbeidsforhold for tiden vi lever i - med fleksibel arbeidstid og du vil bli inkludert i et sosialt miljø med bl.a bedriftsidrettslag, sosiale og faglige arrangementer. Blant ansattgodene finner du svært gode pensjons- og forsikringsordninger, og selvsagt personalbillett med Go Ahead, SJ Nord og VY sine tog. Vi har også:

• Moderne og sentrale lokaler i Oslo, treningsfasiliteter og innendørs sykkelparkering i bygget
• Flott personalrestaurant og du får selvfølgelig betalt lunsjpause
• Mulighet til å jobbe noe hjemmefra
• Permisjonsordninger for alle livsfaser
• God seniorpolitikk

Vi er også opptatt av work-life-balance - for vi tror at du fungerer bedre på jobb om du fungerer godt privat.

Kjekt å vite

Ser du noe du ikke kan? Ta det helt med ro – vi skal sikre at du får en god opplæring! Vi oppfordrer deg til å søke stillingen om den er interessant, og om du har lyst til å lære noe nytt.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss kollegaer med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Det er viktig for oss at våre medarbeidere identifiserer seg med våre verdier som er åpen, ansvarlig og lagspiller. Hva betyr disse verdiene for deg?

Bane NOR samarbeider med Semac som er en ekstern leverandør om bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Vil du sette spor, håper vi du tar kontakt med oss

Rekrutterende leder: Bjørg Hilde Herfindal, Direktør strategi
✆ (+47) 94785208 | ✉ Bjorg.Hilde.Herfindal@banenor.no