Job Description

Du willst nicht nur ein Verpflegungsangebot verkaufen, sondern zeigen, warum Essen in Kitas & Schulen mehr kann als satt zu machen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Du übernimmst eine Region und machst sie zu deiner. Als Verkaufsleiter für Sander Kanteenie akquirierst du eigenständig neue Kunden im Bereich Kita- & Schulgastronomie – bei Kommunen, Schulträgern und Caterern, die auf der Suche nach einem verlässlichen Partner sind, der Qualität und Konzept aus einer Hand liefert.

Dieses Karrieremenü wartet auf Dich!

• Aktive Neukundenakquise im Educationmarkt in der Region Nord/Mitte
• Erstellung von individuellen Verpflegungs-Angeboten und überzeugende Präsentation in Verkaufsgesprächen, Ausschreibungen und Probeessen
• Markt- und Wettbewerbsanalyse, sowie Ableitung von konkreten Vertriebsmaßnahmen
• Umsetzung und Verantwortung der vereinbarten Umsatz- und Vertriebsziele
• Unterstützung der Unternehmensexpansion in deinem Gebiet

Deine persönliche Rezeptur!

• Abgeschlossene gastronomische oder kaufmännische Ausbildung, gerne auch ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre
• Fundierte Kenntnisse des Educationmarkts, einschließlich Vertriebs-Erfahrung in der Kita- & Schulgastronomie
• Nachweisbare Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der Neukundenakquise und im B2B-Geschäft
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und ein gutes Gespür für Menschen
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region Nord/MItte
• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln

So versüßen wir Dir Deine Karriere bei Sander!

Attraktive Rahmenbedingungen

• Bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlicher Sonderurlaub
• Weihnachtsgeld und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Persönliche Zusatzleistungen, z. B. Geburtstagsgutschein

Gesundheit & Mobilität

• JobRad sowie Zugang zu EGYM Wellpass
• Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung

Arbeitsumfeld & Flexibilität

• Moderne Arbeitsausstattung (Notebook, Handy sowie vollständige Homeoffice-Ausstattung)
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Vollausgestatteter Arbeitsplatz am Standort Wiebelsheim

Zusammenarbeit & Entwicklung

• Strukturierte Einarbeitung inkl. Welcome Day und Werksrundgang
• Zielgerichtete Weiterbildungsangebote (Seminare, Workshops)
• Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Kollegiale Zusammenarbeit in motivierten Teams mit flachen Hierarchien

Zusatzleistungen & Extras

• Mitarbeiterevents und gemeinsame Teamaktivitäten
• Vergünstigungen (z. B. Family & Friends Rate, Mitarbeiterrabatte, Partnerangebote)
• Empfehlungsprämie in Höhe von 600 € bei erfolgreicher Mitarbeitergewinnung

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung direkt über unser Jobportal!

Bei unserer Vergütungsstruktur orientieren wir uns systematisch am Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit.

Ob Du berufserfahren, frisch von der Schule kommst oder Quereinsteiger bist – wir geben Dir die Möglichkeit, in unserem Familienunternehmen Sander hineinzuwachsen!

Du hast noch Fragen? - Dann melde Dich gerne bei Dorothe Mayer oder Du wählst den schnellsten Weg und gehst über den "Jetzt-bewerben" - Button und sendest uns Deinen Lebenslauf zu.

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter. Unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Geschlecht oder Weltanschauung – wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Deine Bewerbung.