ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

Vertriebscontroller (m/w/d) 3 Tage Home Office, Karriereleiter

ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang  •  €48k/yr  •  Landeck, AT (Onsite)  •  2 months ago
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Job Description

Du willst mit Zahlen nicht nur analysieren, sondern aktiv die Entwicklung eines etablierten Unternehmens mitgestalten? 📊
Du hast ein gutes Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und möchtest deine Analysen direkt auf Management Ebene einbringen?
Dann ist das deine Chance auf den nächsten Karriereschritt als Business Controller.

Ein international tätiges, familiengeprägtes Unternehmen mit starker Marktposition im Bereich Direktvertrieb und Lebensmittel sucht Verstärkung im Controlling-Team. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Kundennähe und nachhaltigem Wachstum bietet dir dieses Umfeld die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken.

Hier arbeitest du eng mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützt mit deinen Analysen die Steuerung eines dynamischen Vertriebsumfelds.

Aufgaben

Du möchtest mehr als klassisches Controlling? Dann bring deine Analysen direkt ins Unternehmen ein.
📍 Das bedeutet konkret:

  • Erstellung von Budgetplanungen und Verkaufsprognosen als Entscheidungsgrundlage
  • Durchführung von Plan Ist Analysen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen
  • Aufbereitung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen für Geschäftsführung und Vertrieb
  • Erstellung von Monats und Managementberichten
  • Übernahme von Projektcontrolling Aufgaben und Mitwirkung an bereichsübergreifenden Themen
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen als Business Partner auf Augenhöhe
  • Koordination von Themen im Bereich Datenschutz in Zusammenarbeit mit externen Spezialisten
  • Regelmäßige Einblicke in unterschiedliche Betriebsstätten zur Analyse und Optimierung vor Ort

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling, als Analyst oder in datengetriebenen Rollen von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich darzustellen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englisch auf solidem Niveau, für optimale Kommunikation im ganzen Unternehmen
  • Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen innerhalb Österreichs und vereinzelt international
    Nice to haves:
  • Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren ERP Systemen
  • Kenntnisse im Projektcontrolling
  • Erste Berührungspunkte mit Datenschutzthemen

Benefits

  • Monatsbruttogehalt ab € 4.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 3 Homeoffice Tage pro Woche
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung 🚗 Elektro oder Verbrenner
  • Vergünstigungen auf Produkte sowie Zugang zu einer Corporate Benefits Plattform
  • Bikeleasing und nachhaltige Mobilitätsangebote
  • Unterstützungskasse für besondere Lebenssituationen
  • Strukturiertes Onboarding sowie umfassende Einschulung, auch im Bereich Datenschutz
  • Kleines, kollegiales Team mit direktem Austausch und kurzen Entscheidungswegen
  • Langfristige Entwicklungsperspektive mit möglicher Weiterentwicklung Richtung Leitung
  • Soziales Engagement und echter Nachhaltigkeitsfokus 🌍

Dein Interesse ist geweckt? 💡
Dann bewirb dich direkt und erhalte in einem kurzen Telefonat alle weiteren Infos zur Rolle, zum Team und zu deinen Entwicklungsmöglichkeiten, ganz unkompliziert und unverbindlich! 📞

ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

About ANGEHEUERT ⚓ Recruiting mit Tiefgang

𝗝𝗲𝗱𝗲 𝗘𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝗻𝘁 𝗺𝗶𝘁 𝗱𝗲𝗻 𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻.

Wir nennen das: ANGEHEUERT.

In den letzten fünf Jahren haben wir mehr als 𝟰𝟱𝟬 Positionen erfolgreich besetzt - über 𝟵𝟬% der Talente sind langfristig geblieben.

🔍 𝗪𝗶𝗲 𝘄𝗶𝗿 𝗱𝗮𝘀 𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝗳𝗲𝗻?

Nicht mit Standardlösungen, sondern mit einem flexiblen Ansatz. Jede Suche wird individuell gesteuert. Je nach Situation kombinieren wir die passenden Maßnahmen:

- Active Sourcing, wenn Geschwindigkeit gefragt ist

- Social Recruiting, um Reichweite aufzubauen

- Multiposting, um Sichtbarkeit zu maximieren

- Executive Search, wenn es um Schlüsselrollen geht

So entsteht ein Recruitingprozess, der transparent, planbar und messbar ist – und gleichzeitig Raum für Persönlichkeit lässt.

💡 𝗨𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗔𝗻𝘀𝗽𝗿𝘂𝗰𝗵:

Recruiting endet nicht mit der Unterschrift.

Sondern mit dem guten Gefühl, dass es passt – fachlich wie menschlich.

👉 𝗧𝗲𝘀𝘁𝗲 𝘂𝗻𝘀𝗲𝗿 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗺𝗶𝘁 𝗧𝗶𝗲𝗳𝗴𝗮𝗻𝗴 𝟯𝟬 𝗧𝗮𝗴𝗲 𝗹𝗮𝗻𝗴 𝘃𝗼̈𝗹𝗹𝗶𝗴 𝗿𝗶𝘀𝗶𝗸𝗼𝗳𝗿𝗲𝗶.

Mit echtem Marktfeedback und echten Bewerbern.

Danach entscheidest du, ob wir der richtige Partner für euer Wachstum sind.

Das ist für uns: 𝗥𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗘𝗶𝗻𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴𝘀𝘀𝗮𝗰𝗵𝗲.

Industry
Consulting & Advisory
Company Size
11-50 employees
Headquarters
Innsbruck, AT
Year Founded
2020
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