Job Description

Unternehmensbeschreibung

Continental ist ein führender Reifenhersteller und Industriespezialist. Das 1871 gegründete Unternehmen erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 95.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 54 Ländern und Märkten.

Reifenlösungen des Unternehmensbereichs Tires machen Mobilität sicherer, intelligenter und nachhaltiger. Sein Premium-Portfolio umfasst Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifen sowie smarte Lösungen und Dienstleistungen für Flotten und den Reifenfachhandel. Continental steht seit mehr als 150 Jahren für innovative Spitzenleistungen und ist einer der größten Reifenhersteller weltweit. Im Geschäftsjahr 2024 erzielte der Unternehmensbereich Tires einen Umsatz von 13,9 Milliarden Euro. Weltweit beschäftigt Continental in ihrem Reifenbereich mehr als 57.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 20 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorten.

Stellenbeschreibung

In dieser spannenden Rolle gestalten Sie Fahrprogramme, die die Eigenschaften unserer Reifen erlebbar machen – individuell zugeschnitten auf die Anforderungen unserer Kunden und die jeweilige Zielgruppe. Sie übernehmen Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Fahr-Events und Reifentests und sorgen dafür, dass jedes Detail perfekt sitzt.

Ihre Kernaufgaben im Überblick:

• Projekt- und Modulleitung Fahr-Events
  • Gesamtverantwortung für Fahrprogramme bei Kundenveranstaltungen
  • Führung des Projektteams sowie Koordination von Dienstleistern und Teammitgliedern
  • Ressourcenplanung (intern und extern) sowie Budgetüberwachung
  • Sicherstellung, dass die Botschaften zu unseren Produkten durch das Fahrprogramm optimal unterstützt werden
• Entwicklung von Fahrversuchen und Tests
  • Konzeption und Durchführung von Reifentests und Fahrzeugmessungen inklusive Messtechnik und Auswertung
  • Entwicklung neuer Auswerteverfahren und innovativer Visualisierungsmethoden zur Darstellung von Performance-Kriterien
• Event-Planung und Vorbereitung
  • Erstellung und Pflege von Tools für die Eventplanung (Anfragen, Vorlagen, Guidelines, Ressourcenplanung, Kostentracking)
• Kunden-Testbetreuung
  • Beratung und Koordination gemeinsamer Versuche mit externen Kunden
  • Präsentation und Diskussion von Ergebnissen, insbesondere für Erst-Ausrüstungs-Kunden im Contidrom
  • Unterstützung bei Presse-Tests sowie Betreuung weiterer externer Partner (z. B. TÜV, Reifenhändler)

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, ergänzt durch Kenntnisse im Projektmanagement
• Erste Projekterfahrung, idealerweise mit zusätzlicher Erfahrung in der Projektleitung
• Mehrjährige Erfahrung in objektiven und subjektiven Reifenversuchen wünschenswert
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit hoher Teamfähigkeit und ausgeprägter Kundenorientierung
• Starke Kommunikationsfähigkeit sowie die Leidenschaft, neue Ideen in die Realität umzusetzen
• Bereitschaft zu Dienstreisen erforderlich
• Führerschein der Klasse B
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen folgende Vorteile:

• Gehalt auf Basis des Tarifs der chemischen Industrie
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
• Drei zusätzliche Tage pro Jahr zur individuellen Nutzung (genannt: Zukunftsbetrag)
• Attraktive Möglichkeiten zur Karriereentwicklung
• Wir bieten ausgewogene Arbeitsbedingungen durch mobiles Arbeiten, Teilzeitarbeit, flexible Arbeitszeiten sowie Sabbatical-Optionen
• Grenzüberschreitende mobile Arbeitsmöglichkeiten für bis zu 40 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeiter-Benefits und -Rabatte
• Vielfältige Angebote, die eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen (z.B. betriebliche Kinderbetreuungsplätze und kostenlose Notbetreuung für Ihre Kinder)
• Vergünstigtes Angebot für den Zugang zu Sportstätten
• Ein sehr vielfältiges Umfeld an unserem Standort

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

Wenn dies perfekt zu Ihnen passt und Sie sich mit unseren Grundwerten ( Vertrauen, Verbundenheit, Freiheit und Gewinnermentalität) identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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