Job Description

Wat vragen we van jou?

• Je bent BIG-geregistreerd verpleegkundige met bij voorkeur 1-2 jaar relevante ervaring binnen de cure zoals een ziekenhuis of zbc;
• Je hebt kennis van protocollen, procedures, het gebruik van röntgenapparatuur en medicatie toediening;
• Je houdt actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied goed bij;
• Je bent in staat om onder druk te handelen in acute situaties, bijvoorbeeld bij een complicatie na een behandeling;
• Je hebt inlevingsvermogen, bent creatief, ondernemend en deelt graag kennis.

Bij DC Klinieken leveren we kwalitatieve zorg met aandacht voor de patiënt. Om dit te blijven waarborgen doen we bij nieuwe medewerkers een referentiecheck bij voorgaande werkgevers en vragen we om een recente positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Wat krijg je van ons?

Werken bij DC Klinieken betekent dat je werkt bij een Great Place to Work. Net als in 2024 mogen wij in 2025 deze naam weer dragen. En daar zijn we trots op. Wat houdt werken bij onze Great Place to Work organisatie in?

• Je komt terecht in een informele werkomgeving bij een kliniek waar kwaliteit, gastvrijheid en tijd voor de patiënt centraal staan;
• Je ontvangt als algemeen verpleegkundige een bruto maandsalaris van minimaal € 3.157,- en maximaal € 4.631,- (CAO ZKN schaal 45) op basis van een 40-urige werkweek. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;
• Door onze leerlijn pijnverpleegkundige is het mogelijk om binnen twee jaar (afhankelijk van start opleiding en voortgang studie) door te groeien naar schaal 50 CAO ZKN;
• Als aantoonbaar (door opleiding en ervaring) gespecialiseerd pijnverpleegkundige word je ingeschaald in schaal 50 CAO ZKN;
• We bieden jou goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantietoeslag (8,33%), 160 vakantie-uren per jaar, 72 PLB (persoonlijk levensfasebudget uren) per jaar op basis van een fulltime dienstverband (40 uur per week);
• We hebben aandacht voor jouw ontwikkeling en vitaliteit. Daarnaast bieden wij jou volop gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding van jouw kennis en interesses binnen het vakgebied verpleegkunde en de pijnzorg;
• Er is aandacht voor een goede werk-privé balans. Zo heb je geen bereikbaarheidsdiensten en ben je alle feestdagen vrij;
• In overleg bieden wij jou een parttime arbeidsovereenkomst voor 16-32 uur per week aan voor de duur van een jaar.