Job Description

Intitulé du poste : Venture Success Advisor (VSA)

Lieu : Cotonou ou Dakar

Type de contrat : Prestataire

Rémunération : [À définir selon l'expérience et la nature du contrat]

À propos d'EtriLabs :

Etrilabs est un centre d'innovation sociale engagé dans la relève des défis majeurs de l'Afrique. Pour y arriver, nous déployons des programmes qui accompagnent les jeunes et les femmes, les organisations et les écosystèmes dans l'innovation et la création de valeur transformative sur le continent.

Nos domaines d'intervention :

• Genre et Inclusion : Rendre les sociétés africaines plus équitables et plus inclusives vis-à-vis des femmes et des populations défavorisées ou minoritaires
• Éducation : Garantir à chaque africain l'accès à une éducation de qualité, tout au long de sa vie, et adaptée aux enjeux contemporains
• Santé : Garantir à chaque africain l'accès aux soins, produits, et services de santé sans discrimination de genre, de revenus, d'âge ou lieu de résidence.

du poste :

En tant que coach au sein de l'accélérateur EdTech d'EtriLabs, vous jouerez un rôle crucial en aidant les entrepreneurs et startups à croître et à se développer. Vous utiliserez les outils d'EtriLabs pour évaluer continuellement les progrès des entrepreneurs et les orienter vers l'atteinte de leurs objectifs et résultats clés.

Responsabilités principales :

1. Accompagnement direct des startups

   • Suivi rapproché, comprendre leurs besoins, et proposer des solutions concrètes.

   • Accompagner chaque startup dans les 4 phases du programme (diagnostic, validation, traction, préparation à laccélération).
   • Aider les startups à structurer leur offre, leur modèle économique et leur stratégie de croissance

   • Orienter les startups vers les ressources, mentors et experts pertinents.

2. Reporting, documentation et suivi rigoureux

   • Produire un reporting régulier sur la progression des startups et du programme

     (tableaux de suivi, rapports périodiques, indicateurs de performance)
   • Assurer une documentation claire et complète des activités : fiches de suivi des startups, comptes rendus d'ateliers, bilans intermédiaires et finaux.
   • Mettre en place des indicateurs clairs pour mesurer la progression des startups et l'impact du programme.
   • Contribuer à la capitalisation des apprentissages du programme pour améliorer les éditions futures
3. Connexion et dynamisation de l'écosystème

   • Être très bien connecté à l'écosystème entrepreneurial et EdTech au Sénégal.

   • Identifier, approcher et recruter des startups EdTech prometteuses au Bénin et au Sénégal.
   • Représenter Spark lors d'événements et entretenir des relations stratégiques avec les acteurs clés (startups, investisseurs, institutions, ONG, etc.).
   • Organiser des sessions collectives (bootcamps, masterclass, networking) pour stimuler les synergies entre startups et partenaires.

Compétences et qualités attendues

• Excellente capacité de rédaction, de reporting et de documentation en anglais

• Solide compréhension de l' entrepreneuriat technologique, idéalement dans l'EdTech, l'éducation ou le numérique.
• Grande aisance relationnelle : capacité à inspirer et à coacher/convaincre les entrepreneurs.
• Rigueur et sens de l'organisation pour gérer plusieurs startups en parallèle et respecter les échéances de reporting.
• Connaissance des stratégies de croissance et expérience en préparation d'entreprises pour la mise à l'échelle.
• Aptitude à tenir les entrepreneurs responsables de leurs résultats, avec la capacité de mener des discussions exigeantes

• Grande curiosité et capacité à accepter les feedbacks constructifs

• Bonne maîtrise des outils numériques de collaboration, suivi et reporting.

• Réseau actif dans l'écosystème entrepreneurial (Bénin/Sénégal) et capacité à lactiver pour le programme.

Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation, démontrant comment vous répondez aux critères énoncés.

EtriLabs valorise l'égalité des chances et la diversité au sein de son équipe. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.