COS piedāvā valkāšanai gatavu apģērbu un aksesuāru garderobi, kas balstīta uz izcilu kvalitāti un ilgstošu dizainu. Zīmolam ir paaugstināta estētika, kas iemieso greznību ar uzsvaru uz meistarību, inovācijām un pārliecinošām modes tendencēm.
Kā Vecākais pārdevējs, jūs spēlējat būtisku lomu, veidojot izcilu klientu pieredzi, kas ne tikai veicina pārdošanu, bet arī rada iedvesmojošu un viesmīlīgu veikala atmosfēru. Jūs vadāt ar piemēru, atbalstot vadības komandu izcilas apkalpošanas un operatīvās izcilības nodrošināšanā. Ar spēcīgām organizatoriskām un komunikācijas prasmēm jūs iedvesmosiet un virzīsiet komandu, lai radītu iepirkšanās pieredzi, kas ir autentiska, personalizēta un aizraujoša.
Galvenie pienākumi
Nodrošināt izcilu klientu pieredzi, sniedzot profesionālus stilizēšanas padomus, labas produktu zināšanas un veidojot aizraujošu veikala vidi
Uzņemties atbildību par veikala atvēršanas un slēgšanas procedūrām, vienlaikus sniedzot atbalstu plašākai vadības komandai pēc nepieciešamības
Analizēt pārdošanas datus un sadarboties ar veikala vadību, lai optimizētu veikala komerciālo sniegumu
Vadīt un iedvesmot pārdevēju komandu, lai konsekventi uzturētu izcilus apkalpošanas standartus
Pārraudzīt ikdienas veikala darbību, piemēram, piegādes pieņemšanas, produktu krājumu papildināšanu, veikala rutīnu uzraudzīšana un sekmīga izpilde.
Darboties kā zīmola vēstnesim, iemiesojot uzņēmuma vērtības un nodrošinot, ka katra klienta mijiedarbība ir neaizmirstama un nozīmīga
Iepriekšēja pieredze mazumtirdzniecībā / viesmīlībā, ar labu izpratni par veikala darbību, tostarp atvēršanas un slēgšanas procedūrām un preču piegādes apstrādi
Orientācija uz klientu: Jums patīk komunicēt ar cilvēkiem un jūs esat apņēmies nodrošināt izcilu apkalpošanu
Produktu aizrautība: Patiesa interese par mūsu produktiem un vēlme dalīties šajā entuziasmā ar klientiem
Elastība un pielāgošanās: Spēja reaģēt uz mainīgām prioritātēm un klientu pieprasījumiem
Rīcībspēja: Proaktīvs un motivēts uzņemties iniciatīvu un paveikt uzdevumus
Spēcīgas komunikācijas prasmes: Patiesa interese par cilvēkiem, aktīva klausīšanās, lai izprastu viņu vajadzības
Vēlme mācīties: Atvērtība atsauksmēm un pastāvīga izaugsmes meklēšana
Gatavība strādāt dažādos laikos, tostarp vakaros, nedēļas nogalēs un svētku dienās
Šis ir nepilnas slodzes amats ar darba līgumu uz 30 stundām nedēļā. Piesakieties, nosūtot savu CV latviešu vai angļu valodā pēc iespējas ātrāk, bet ne vēlāk kā līdz 1606.2026.
Datu aizsardzības noteikumu dēļ mēs pieņemam pieteikumus tikai karjeras lapā.
Kompensācija
Piedāvātā alga ir €6,88 stundā pirms nodokļu nomaksas.
Priekšrocības
Visiem saviem darbiniekiem mēs piedāvājam izdevīgus ieguvumus un plašas attīstības iespējas visā pasaulē. Visi mūsu darbinieki saņem 25% atlaidi darbiniekiem, kas izmantojama visos mūsu H&M grupas zīmolu veikalos un tiešsaistē.
Papildus tam kolēģi, kas strādā uz 30, saņem arī:
Iekļaušana un Dažādība
H&M grupa ir apņēmības pilna izveidot un uzturēt iekļaujošas, daudzveidīgas un vienlīdzīgas darbavietas visā mūsu organizācijā. Mūsu komandās strādā dažādi cilvēki, kuri dalās un apvieno savas zināšanas, pieredzi un idejas. Daudzveidīgs darba kolektīvs pozitīvi ietekmē to, kā mēs risinām izaicinājumus, ko mēs uztveram kā iespējamu un kā izvēlamies veidot attiecības ar kolēģiem un klientiem visā pasaulē, tāpēc mūsu darbā pieņemšanas procesā tiek ņemti vērā visi dažādības aspekti.
Founded in 1947, H&M Group is a global design company with ~4,702 stores in 76 markets and 56 online markets. At H&M Group, we believe in making great design available to everyone. It’s essential in everything we do. Our family of brands and business ventures offer customers around the world a wealth of fashion, beauty, accessories and homeware, as well as modern menus with fresh and local produce at some of the brands’ in-store eateries.
But design is so much more than just products; it’s about clever design processes, efficient product flows, creating experiences that enrich, and smart solutions that benefit all our customers.
Sustainability is always at the core of our business. Not only because we like to do what’s right — but it’s also beneficial for our business. We will continue to push for change and lead the way towards a more inclusive and sustainable fashion future.
Do you want to join us? We will trust you with great responsibility right from the start, reward a passionate mindset and encourage an entrepreneurial spirit. When you start a career with H&M Group, there’s no limit to where it can take you.
H&M Group's Moderation Policy:
Welcome to H&M Group’s official LinkedIn page. Ask questions, exchange ideas and meet members and employees from all over the world.
This page is moderated daily and we always do our best to answer each one of you in a timely manner. Please remember to keep a friendly tone and in line with LinkedIn’s legal terms at https://www.linkedin.com/legal/user-agreement
Comments and posts that contain foul language, are off-topic or unnecessarily rude will be deleted. We also encourage you to report any inappropriate content.
We use an external tool to handle the comments on our page, so please note that your comments can be stored. For questions, please contact our team at info@hm.com.
