Job Description

Je toekomstige werkplek:

Bij SCIO zetten we ons iedere dag in voor de ontwikkeling van kinderen van 0 tot 13 jaar. Met kinderopvang, onderwijs en jeugdhulp werken wij samen aan een kansrijke toekomst voor ieder kind. Dit doen we vanuit onze locaties in Noord-Holland met betrokken collega’s die zich met passie inzetten voor kinderen én elkaar.

Binnen SCIO krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen, werkervaring op te doen en onderdeel te zijn van een organisatie waar samenwerken, groeien en plezier centraal staan.

Hier word je enthousiast van

Ben jij HBO/WO-student en op zoek naar een leuke, afwisselende én betekenisvolle vakantiebaan? Kom werken in de kinderopvang bij SCIO!

Tijdens de vakanties kun jij op oproepbasis aan de slag op één van onze kinderopvanglocaties. Je ondersteunt onze pedagogisch medewerkers en zorgt samen voor een fijne, gezellige en veilige omgeving voor kinderen.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde! Je:

• begeleidt kinderen tijdens activiteiten en spelmomenten;
• zorgt voor een gezellige sfeer op de groep;
• helpt mee met creatieve, sportieve en educatieve activiteiten;
• ondersteunt collega’s op de locatie waar nodig.

Voor wie?

Deze vakantiebaan is speciaal bedoeld voor HBO/WO-studenten die een opleiding volgen die na diplomering kwalificeert voor het werken in de kinderopvang.

• Met 50% van je studiepunten mag je werken op de BSO.
• Met 75% van je studiepunten mag je werken op het KDV.

Twijfel je of jouw opleiding voldoet aan de kwalificatie-eisen? Bekijk dan de pagina ‘Bijbaan in de kinderopvang’
op onze website. Hier vind je alle voorwaarden en informatie.

Dit krijg je van ons:

• De functie is ingedeeld in schaal 6 cao Kinderopvang. Dit betekent dat je bruto maandsalaris, afhankelijk van je ervaringsjaren, minimaal €2.641 en maximaal €3.630 per maand is bij een fulltime dienstverband (36 uur);
• Voorrang en personeelsvoordeel bij plaatsing van jouw kinderen op een van onze kinderopvanglocaties;
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per kilometer of volledige vergoeding van je OV-reis;
• Pensioenopbouw;
• Bedrijfsfitness en fietsenplan;
• Toegang tot de SCIO Academie (wij vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen).

Wij hanteren bij al onze vacatures de NVP-sollicitatiecode.