Job Description

Informations générales

Référence

2026-33601

Date de début de publication

30/10/2026

Date limite d'envoi des candidatures

16/11/2026

Directions et Services

Agence nationale des fréquences (ANFR)

Description du poste

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Chargée / Chargé de conception et de gestion des moyens matériels et opérationnels

Intitulé du poste

Un(e) Gestionnaire Logistique H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux contractuels

Descriptif de l'employeur

L’ANFR est un établissement public placé auprès du ministre chargé des communications électroniques, dont les missions sont définies par le code des postes et des communications électroniques et concernent principalement la planification, la gestion et le contrôle de l’usage des fréquences radioélectriques, qui constituent un actif stratégique du domaine public. Depuis sa création en 1997, ses compétences se sont progressivement accrues pour inclure la surveillance du marché des équipements radioélectriques, la protection du public vis-à-vis de l’exposition aux ondes radioélectriques, la protection de la réception télévisuelle ainsi que la diffusion par voie hertzienne terrestre du temps légal français. L'ANFR exerce son activité en concertation avec 11 ministères et autorités affectataires de fréquences radioélectriques, représentés à son conseil d'administration. Elle est organisée en six directions sur 11 implantations en métropole et 4 outre-mer.

L’Agence est fréquemment conduite à intervenir sur des problématiques qui concernent le grand public, mais aussi les élus et les médias. Il s’agit notamment de sujets relatifs au déploiement des réseaux très haut débit mobile 5G et bientôt 6G, à l’implantation d’antennes-relais, à l’exposition du public aux ondes électromagnétiques ainsi qu’à la réception de la télévision numérique terrestre.

Descriptif de l'employeur (suite)

L’ANFR est engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). Elle se traduit notamment par une attention portée à l’égalité et à la diversité, à la qualité de vie au travail, à la sobriété environnementale, à l’achat responsable et à l’éthique professionnelle.

Description de la Direction. Au sein de l'ANFR, la Direction de l’administration compte 4 services : service des ressources humaines (SRH), service des affaires budgétaires et financières (SABF), service des systèmes d’information (SSI) et service du patrimoine et de la logistique (SLog), au sein duquel le poste est à pourvoir.

Description du service du Patrimoine et de la Logistique. Le service du patrimoine et de la logistique (SLog), au sein duquel le poste est à pourvoir, compte 8 agents, titulaires et contractuels. Il se divise en deux départements, le département gestion du patrimoine et le département gestion des moyens.

Description du poste

Le poste est proposé dans le cadre d’un renfort d’activité au sein du service du patrimoine et de la logistique, et sous la responsabilité de la cheffe du Service et de son adjoint. Le (la) titulaire du poste contribuera principalement aux tâches suivantes :

• Mise en place d’une gestion des archives ;
• Participation au nettoyage des véhicules de Maisons-Alfort ;
• Participation à l’entretien du site de Maisons-Alfort ;
• Participation à la réalisation des inventaires sur l’ensemble des sites de l’ANFR.

Dans le cadre de la polyvalence du service le/la titulaire du poste pourra être amené(e) à participer aux différentes tâches (organisation de réunions, mise en place des salles, affranchissement et distribution du courrier et des colis, mise sous pli et reprographie, gestion des fournitures, archivage des documentations du service, suivi des consommations énergétiques, …)

Conditions d'exercice particulières

Modalités de recrutement : Pour les candidats contractuels, poste proposé en contrat à durée déterminée de 4 mois.

Description du profil recherché

• Agent contractuel de niveau B ou C ;
• Connaissances dans le domaine de la politique immobilière de l’Etat appréciées ;
• Connaissances dans le domaine de la logistique et de l’archivage appréciées ;
• Connaissances des logiciels Navtrax (GMAO), GFD (déplacements) et/ou PEP (comptabilité publique) appréciées ;
• Connaissance des outils bureautiques : Word, Excel ;
• Réactivité et disponibilité ;
• Rigueur dans la gestion des dossiers ;
• Discrétion et sens du service public ;
• Permis B.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
• SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
• SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Spécialisation

Formations générales

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Base juridique du contrat : article L332-6 du Code général de la fonction publique.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Lieu d'affectation

78 Avenue du Général de Gaulle 94704 Maisons-Alfort

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

30/10/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Mme BIDAULT 01.45.18.72.78