Job Description

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Le poste de Manager des établissements de santé sera rattaché à la Direction Générale et en collaboration avec la Direction Médicale.

MISSION PRINCIPALE

Manager des Etablissements de Santé H/F

La principale mission du titulaire du poste se résume à la tâche suivante :

• Il/elle est chargé d'accompagner la Direction Médicale dans la gestion stratégique et opérationnelle de notre centre.

RESPONSABILITE ET PRINCIPALES FONCTIONS

Manager des Etablissements de Santé- H/F

Les principales fonctions du titulaire du poste se résument aux tâches suivantes :

• Optimiser la gestion opérationnelle du CMAG;
• Superviser l'organisation des services médicaux et paramédicaux;
• Veiller à l'amélioration continue des procédures et des flux de patients;
• Mettre en place des indicateurs de performance et en assurer le suivi;
• Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité;
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de croissance et d'amélioration des revenus;
• Identifier et développer de nouveaux services à forte valeur ajoutée.
• Renforcer les relations avec les mutuelles, les assurances et les partenaires de santé;
• Optimiser la satisfaction des patients et la qualité des soins;
• Développer des actions pour améliorer l'expérience et la fidélisation des patients;
• S'assurer du respect des normes de qualité et d'hygiène;
• Former et accompagner les équipes dans une culture d'excellence;
• Piloter les ressources humaines et financières
• Gérer et animer les équipes en instaurant un management participatif et motivant;
• Assurer un suivi budgétaire efficace et optimiser les coûts sans compromettre la qualité.

LOCALISATION

Le poste est basé à Abidjan en Côte d'Ivoire.

FORMATION

• Etre titulaire d'un Bac+4/Bac+5 en Gestion des Établissements de Santé, Management Hospitalier, Administration des Affaires, ou équivalent.
• Justifier d'un Minimum de 5 années d'expérience en gestion d'établissement de santé, clinique ou centre médical.

EXPERTISE SAVOIR-FAIRE, COMPETENCES

Manager des Etablissements de Santé -H/F

Compétences

• Leadership et esprit d'initiative.
• Maîtrise des outils de gestion et d'optimisation des performances.
• Capacité à innover et à développer de nouvelles opportunités.
• Excellente communication et sens du relationnel.
• Forte capacité d'adaptation et gestion du stress.