Innostutko johtamisesta, tuloksenteosta ja siitä, että saat rakentaa oman myymäläsi menestyksen – myös silloin, kun eteen tulee odottamattomia haasteita? JYSK etsii tuloshakuista ja kunnianhimoista Myymäläpäällikkö Traineeta, joka haluaa ottaa ohjat käsiinsä ja rakentaa omalla toiminnallaan menestyvän myymälän. Tämä on sinun tilaisuutesi nousta tulevaisuuden JYSK-myymäläpäälliköksi.
Meillä ratkaisee asenne, kyky johtaa ihmisiä ja halu tarttua haasteisiin
Tutustu ja lue lisää myymäläpäällikkö -trainee tehtävästä JYSKissä.
TYÖSSÄ MENESTYT, JOS
Et jää odottamaan ohjeita vaan viet asiat maaliin ja nautit siitä, kun tavoitteet saavutetaan. Sinulla on vahva myyntiasenne ja halu johtaa tiimiä kohti kovempia tuloksia. Olet nopea päätöksissäsi ja valmis muuttamaan suunnitelmaa nopeastikin, jos se vie lähemmäs tavoitetta. Sinulle menestys tarkoittaa rohkeutta kokeilla uutta ja kykyä tehdä päätöksiä paineen alla - ympäristössä, jossa odotukset ovat aidosti korkealla. Kommunikoit vakuuttavasti ja innostavasti, ja sinulla on kyky vaikuttaa ihmisiin. Ajattelet kokonaisuutta: tiedät, että tärkeintä on päästä perille ja mielellään ensimmäisenä.
MITÄ ODOTAMME SINULTA
Sinulla on vahva motivaatio toimia esihenkilönä ja johtaa tiimiä esimerkilläsi kohti kovia tuloksia. Aiempi esihenkilökokemus on tässä roolissa välttämätöntä, sillä odotamme sinulta kykyä kehittää ihmisiä, antaa palautetta ja rakentaa tavoitteellista tekemisen kulttuuria alusta asti.
Menestyt ympäristössä, jossa vaatimustaso on korkea, tempo nopea ja tilanteet muuttuvat nopeasti. Sytyt myynnistä, tuloksenteosta ja tavoitteiden ylittämisestä – myös paineen alla. Siedät keskeneräisyyttä, palaudut nopeasti vastoinkäymisistä ja näet haasteet mahdollisuuksina näyttää osaamisesi.
MITÄ TARJOAMME SINULLE
Työnantajan toimintaohjeiden ymmärrys ja suorassa asiakaspalvelukontaktissa toimiminen edellyttävät tehtävään valitulta hakijalta hyvää kirjallista ja suullista suomenkielentaitoa sekä ruotsinkielen taitoa.
Mahdolliset tiedustelut: Aluepäällikkö Noora Jokinen, njok@jysk.com
REKRYTOINTIPROSESSI
Hakemuksia käsitellään aktiivisesti jo hakuaikana. Valinta tehtävään tehdään heti sopivan hakijan löydyttyä. Viestimme sinulle sähköpostitse hakuprosessin etenemisestä viiden (5) arkipäivän sisällä hakemuksesi lähettämisestä.
Jos pääset seuraavaan vaiheeseen, se on ajasta ja paikasta riippumaton videohaastattelu, jossa pääset kertomaan lyhyesti lisää itsestäsi. Kutsu videohaastatteluun lähetetään sähköpostilla, joten seuraathan sähköpostiasi. Jos saat henkilökohtaisen kutsun videohaastatteluun, siihen tulee vastata kolmen (3) päivän sisällä.
Hakemukset käsitellään luottamuksellisesti rekrytoivan esihenkilötiimin toimesta.
MEISTÄ
Me uskomme, että avainasemassa menestykseemme ovat työntekijämme. Siksi tarjoamme jatkuvasti koulutusta ja erilaisia urapolkuja. Sen jälkeen, kun perustajamme Lars Larsen avasi ensimmäisen myymälänsä Tanskassa vuonna 1979, JYSK on laajentunut maailmalaajuiseksi ketjuksi. Meillä on myymälöitä ja verkkokauppoja ympäri maailman.
Kolme JYSKin perusarvoa – kauppias, kollega ja yrityshenki – ilmaisevat käyttäytymistä ja asennetta, joita voimme odottaa toisiltamme. Luotamme toisiimme, ja uskomme valtuuttamiseen vapaudella ja vastuulla tehdä. Olemme ylpeitä työntekijöidemme pitkistä työurista ja sitoutumisesta. Olemme tutkitustikin yksi Suomen parhaista työpaikoista. Oikeanlaisella asenteella, JYSKissä on tarjolla monenlaisia mahdollisuuksia. Lue lisää arvoistamme linkin takaa: JYSK työpaikkana ja arvomme
Kannustamme kaikkia hakemaan avoimia tehtäviämme sukupuolesta, iästä, etnisestä taustasta, uskonnosta tai muista henkilökohtaisista ominaisuuksista riippumatta. Lue lisää monimuotoisuustyöstämme linkin takaa: Monimuotoisuustyö JYSKissä
Lue lisää [ Tietosuojakäytäntö] kohdasta, miten käsittelemme tietojasi.

JYSK is an international home furnishing retailer with Scandinavian roots that makes it easy to furnish every room in any home and garden.
JYSK delivers a great Scandinavian offer for everyone within sleeping and living. We are a global retail chain of stores and web shops, and part of the family-owned Lars Larsen Group.
Our founder, Lars Larsen, opened his first JYSK store in Aarhus, Denmark, in 1979. Today, JYSK has more than 3,500 stores in 50 countries around the world. 29 countries are operated directly by JYSK, while the remaining 21 countries are part of JYSK Franchise.
With thousands of stores across the world, there is often a JYSK nearby. This makes it quick to explore our assortment, and easy to bring products home. Online, we have room for even more products, and it is crucial for us to make it easy for customers to combine our great store service with our wide online assortment to give the best possible shopping experience.
This requires great employees, and our ambition is to be employees’ first choice within retail wherever JYSK is present. This means that JYSK must always be an attractive place to work, and that our employees enjoy the time they spend with us.
Although JYSK today is a global business, the company is managed based on its Scandinavian roots. This is reflected in our company culture and the way we do business.
JYSK MISSION
🔹 A great Scandinavian offer for everyone within sleeping and living
JYSK VISION
🔹 To be customers' first choice
🔹 To be employees' first choice within retail
🔹 To be the world’s most widespread and profitable chain of stores