Job Description

Je ondersteunt bewoners van onze nieuwe doorstroomwoningen in Amersfoort bij het opbouwen van stabiliteit en het zetten van hun volgende stap. Met jouw rust, aandacht en professionaliteit help je mensen grip krijgen op hun leven en door te stromen naar een passende woonplek. Je werkt op een locatie die net is gestart, waar jouw bijdrage direct zichtbaar is voor bewoners én voor het team.

Wat ga je doen

Je werkt ambulant: je zoekt bewoners op voor gesprekken over hun traject: hoe gaat het vandaag, welke stappen willen zij zetten en wat hebben zij daarvoor nodig? Je voert intakegesprekken, maakt samen trajectplannen en werkt met Krachtwerk, Veerkracht en Presentie. Tussen de gesprekken door ondersteun je bewoners met praktische vragen over financiën, daginvulling, gezondheid of het opbouwen van een netwerk. Je stemt af met opvangcoaches en partners in de wijk, legt afspraken vast en houdt overzicht over je caseload. Soms help je iemand met spanning of regel je contact met Wonen Amersfoort over doorstroom. Geen dag is hetzelfde jij brengt rust, ruimte en richting in wat nodig is.

Wat krijg je van ons?

We vinden dat iedereen moet kunnen meedoen. Elk idee, elke wens of behoefte is belangrijk. Daarom staan we open voor jouw ideeën en suggesties. Met een open mind werken we effectief samen. Zo laten we je groeien vanuit je eigen kracht en investeren we in je ontwikkeling en gezondheid op de werkvloer.

Verder krijg je:

• Een jaarcontract voor 24-36 uur per week met uitzicht op vast dienstverband. Het betreft een brutosalaris van € 3132 en maximaal € 5157, afhankelijk van kennis en ervaring bij een fulltime dienstverband ( schaal 7/8 cao Sociaal Werk).
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17% van jouw salaris (IKB is opgebouwd uit o.a. 8% vakantietoeslag en de eindejaarsuitkering) én een individueel loopbaanbudget van 1,5% dat je kunt inzetten voor je loopbaanontwikkeling of vitaliteit. Het is mogelijk het IKB maandelijks uit te laten keren.
• De kans om je continu te blijven ontwikkelen via onze TV-academie.
• Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling (PFZW-pensioenverzekering) en opleidingsmogelijkheden.

Wat neem je mee?

Je werkt met aandacht en ziet snel wat iemand nodig heeft om stappen te zetten. Vanuit rust geef je richting, ook als situaties veranderen of emoties oplopen. Je kunt daarbij duidelijk grenzen bewaken wanneer dat nodig is. Je schakelt makkelijk tussen gesprekken, het maken van plannen en het samenwerken met collega’s en partners. Je hebt ervaring met het begeleiden van mensen binnen de maatschappelijke opvang of het sociaal domein en vindt het waardevol om samen precies de ondersteuning te regelen die past. Heb je ervaringskennis? Dan verwelkomen we die graag.

Verder heb je:

• Een hbo‑diploma Social Work of een vergelijkbare opleiding.
• Kennis van geldzaken, schulden en toeslagen, en ervaring met het aanvragen van regelingen bij gemeenten.
• Inzicht in methodieken zoals Krachtwerk, Presentie of vergelijkbare manieren van werken.

Over het team

Als trajectcoach doorstroomwoningen ben je een waardevolle uitbreiding van het team Wonen. In nauwe samenwerking met team Opvang help je mensen om regie op hun eigen leven terug te krijgen en blijvend dakloosheid achter zich te laten. Je werkt in een team dat deze nieuwe locatie opbouwt en waarin we elkaar snel weten te vinden. We delen wat er speelt, denken met elkaar mee en gebruiken ieders kwaliteiten. Samen werken we aan een plek waar bewoners zich gezien en welkom voelen.

Benieuwd wat doorstroomwoningen voor cliënten kunnen betekenen? Deze video laat het zien.

Samen Sterker verder

Ben jij oprecht, krachtig en verbindend? Solliciteer direct en laat ons weten waarom dit de functie voor jou is. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Bel gerust met David de Goede op +31 6 53310905.

We waarderen het dat headhunters en werving- en selectiebureaus met ons mee willen denken, maar wij kiezen ervoor om ons recruitment zelf te verzorgen.