Job Description

Unser Sales Team sucht DICH!

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

• Während des 18–24-monatigen Traineeprogramms entwickelst du ein tiefes Verständnis für das Geschäft von Uniper, seine Werttreiber und das Marktumfeld.
• Du lernst von Expert:innen aus verschiedenen Bereichen, baust dir ein Netzwerk auf und arbeitest an eigenen Projekten, in denen du deine Ideen einbringen kannst.
• Du engagierst dich in unserer aktiven Trainee-Community, erhältst zahlreiche Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten und vernetzt dich mit anderen Trainees.
• Du startest in den ersten sechs Monaten deines Programms in unserem neu gegründeten Front-Office-Team Business & Wholesale Solutions (BWS FO) mit Fokus auf den Vertrieb von standardisierten sowie maßgeschneiderten Gas- und Stromlösungen für Industriekunden in Deutschland. Anschließend rotierst du flexibel – entsprechend deiner individuellen Karriereziele und Interessen – durch die Organisation. Deinen Einsatzplan gestaltest du selbst und wirst dabei von deinem persönlichen Mentor unterstützt.
• In deiner Heimabteilung BWS FO erhältst du Einblicke in das Vertriebsgeschäft der Uniper Energy Sales GmbH, indem du das Sales-Manager-Team unterstützt und im gesamten Vertriebsprozess mitwirkst – von der Kundenakquise bis zum Vertragsabschluss. Du trägst zum kommerziellen Erfolg des Vertriebsteams bei und unterstützt bei Ausschreibungsanalysen, dem Verständnis von Kundenanforderungen, der Vertragserstellung, Angebotskalkulationen sowie bei Vertriebspräsentationen und -verhandlungen inklusive interner Abstimmungen in einem komplexen Energiemarkt. Dein Stakeholder-Management umfasst dabei verschiedene Bereiche wie Produktabteilungen, Legal, Sales IT, Pricing und Portfolio, Trading, Controlling und viele mehr.

Dein Profil

• Du hast einen Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen
• Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeiten sammeln, idealerweise auch mit interkulturellem Bezug
• Du bist motiviert, dich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln, übernimmst Eigeninitiative und arbeitest proaktiv in verschiedenen Teams
• Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Motivation und Fähigkeit, dich mit unterschiedlichen Stakeholdern zu vernetzen, kombiniert mit analytischem Denken
• Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil

Deine Benefits

Während Deines 18- bzw. 24-monatigen Trainees bei Uniper lernst Du verschiedene Unternehmensbereiche kennen und sammelst wertvolle Erfahrungen für Deine Zukunft. Neben einigen vorgegebenen Stationen kannst Du andere Abteilungen, die Du durchlaufen möchtest, flexibel wählen und arbeitest in einem internationalen Umfeld mit Teammitgliedern aus über 80 Ländern. In Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deiner Aufgaben kannst Du dabei wählen, wie, wann und wo Du arbeiten möchtest.
Das in Deutschland angesiedelte Programm gewährt Dir einen tiefen Einblick in unseren Geschäftsalltag und hilft Dir dabei, Deine persönlichen Stärken auszuloten. Außerdem hast Du die Möglichkeit, Deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Teamfähigkeit einzubringen sowie weiterzuentwickeln. Individuelles Mentoring und ein Buddy vom ersten Tag an geben Dir die bestmögliche Grundlage für den nächsten Schritt in Deiner Karriere bei Uniper. Denn wir haben das Glück, dass uns im Durchschnitt mehr als 95 % aller Trainees nach ihrem Programm erhalten bleiben und eine adäquate Anschlussposition übernehmen.
Work-Life-Balance / New Normal:

• Du wählst, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest, in Übereinstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deiner Tätigkeit
• Ergonomische und moderne Arbeitsplatzausstattung für Deinen Arbeitsort (Home & Office)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
• 30 Urlaubstage pro Jahr

Persönliche Weiterentwicklung:

• Individuelle persönliche / berufliche Weiterentwicklung
• Mentoring
• Patenprogramm
• Internationale Erfahrung

Networking:

• Große internationale und vielfältige Trainee Community
• Karrierenetzwerk & Veranstaltungen
• Initiativen für soziales Engagement

Gesundheitsangebote:

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm
• Kostenloses Mitarbeiter-Fitnessstudio am Standort Düsseldorf

Mobilität:

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten am Standort Düsseldorf
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Finanzen und Betriebliche Altersvorsorge:

• Gruppenunfallversicherung
• Vom Arbeitgeber finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionäre gesucht!

Dein Kontakt

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Weitere Informationen

Bewerbungsschluss:

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.