Job Description

Buscamos: ESPECIALISTA EN TRADE MARKETING SR (CANAL FERRETERO MAYORISTA)

CDMX

Reportará a Gerente de Mercadotecnia

Puesto sin personal a cargo

La función general puesto es:

Ejecutar planes y estrategias en conjunto con la fuerza de ventas para lograr los objetivos de venta a través de la implementación y seguimiento de programas y acciones de mercadeo, promotoría, promociones, manejo logístico de materiales, merchandising y el soporte en campo (punto de venta)

Algunas funciones específicas:

-Análisis estratégico de mercado

-Desarrollo material POP y merchandising

-Administración de proveedores de marketing, trabajo en campo (puntos de venta), ejecución de planes y acciones de Trade marketing,

-Enfocado a Sell out

· Administración del inventario de exhibidores, material promocional e impresos a nivel nacional

El perfil que deberás cubrir para este puesto es el siguiente:

-máximo 5 años de experiencia en puesto similar, es indispensable en sector ferretero/home centers

· Licenciatura en mercadotecnia, relaciones comerciales o afín

· Disponibilidad para trabajar de manera presencial de lunes a viernes

· Administración en PDV (Path to Purchase)

· Enfoque 100% a Sell out

· Manejo intermedio a avanzado de Excel, Power BI es un plus (análisis de información)

· Nivel de inglés intermedio

-Puesto de trabajo presencial

Lo que ofrecemos para este puesto de trabajo:

• -Contratación Directa

  -Estabilidad profesional

• -Prestaciones superiores a las que marca la ley

Somos el Grupo ASSA ABLOY

Nuestra gente nos ha convertido en el líder mundial en soluciones de acceso. A cambio, les abrimos las puertas allá donde vayan. Con casi 63.000 colegas en más de 70 países diferentes, ayudamos a miles de millones de personas a experimentar un mundo más abierto. Nuestras innovaciones hacen que todo tipo de espacios -físicos y virtuales- sean más seguros y de más fácil acceso.

Como empleador, valoramos los resultados, no los títulos ni los antecedentes. Permitimos que nuestros empleados construyan su carrera en torno a sus aspiraciones y a las nuestras, apoyándoles con comentarios periódicos, formación y oportunidades de desarrollo. Nuestros compañeros piensan ampliamente en dónde pueden tener más impacto, y les animamos a desarrollar su función a nivel local, regional o incluso internacional.

Al dar la bienvenida a nuevas personas, es importante para nosotros tener equipos diversos e inclusivos, y valoramos las diferentes perspectivas y experiencias.