Job Description

Olisitko yksi meistä?

Toimialajohtaja rakennuttamisen toimialalle

Sitowise on pohjoismainen rakennetun ympäristön ja digitaalisten ratkaisujen asiantuntijayritys, joka yhdistää suunnittelun, konsultoinnin ja datan hyödyntämisen kestävien rakennus-, infra- ja ympäristöratkaisujen kehittämiseksi sekä vauhdittaa vihreää siirtymää ja älykkäämpää kaupunkikehitystä.

Rakennuttamisen markkina muuttuu nopeasti ja mm. datakeskukset, teolliset investoinnit ja energiahankkeet lisääntyvät vauhdilla. Samalla asiakkaiden odotukset kehittyvät. Tässä muutoksessa emme seuraa – me rakennamme uutta.

Rooli – enemmän kuin johtamista

Rakennuttamisen toimialajohtajana johdat lähes 120 asiantuntijan kokonaisuutta ja vastaat liiketoiminnan kasvusta, kannattavuudesta ja suunnasta. Kyseessä on merkittävä rooli, jossa pääset vaikuttamaan laajasti liiketoiminnan kehitykseen ja tulevaisuuteen.

Kyse ei ole vain johtamisesta, vaan siitä, mihin suuntaan rakennuttamisen liiketoiminta kehittyy seuraavaksi ja kuinka nopeasti. Teet tiivistä yhteistyötä muiden toimialajohtajien, myynnin ja asiantuntijoiden kanssa. Yksin ei tarvitse onnistua, vaan yhdessä voimme tehdä paljon enemmän. Raportoit tehtävässä Talo-liiketoiminta-alueen johtajalle.

Pääset johtamaan rakennuttamisen liiketoimintaa vaiheessa, jossa kasvua tehdään aktiivisesti. Roolissa vaikutat suoraan liikevaihdon kasvuun, uusien asiakkuuksien avaamiseen ja palveluiden kehittämiseen vastaamaan nopeasti muuttuvaa markkinaa. Tämä on paikka, jossa strategia muuttuu konkreettiseksi tulokseksi.

Saat vastuullesi kokonaisuuden, jossa on valmiiksi vahva perusta, mutta myös mahdollisuus kehittää: laajentaa tekemistä ja rakentaa uutta.

Millainen tausta sopii tehtävään?

• Vankka kokemus rakennuttamisen, projektinjohdon ja/tai kiinteistö-/hankekehityksen liiketoiminnan johtamisesta sekä operatiivisella että strategisella tasolla

• P&L-vastuu sekä näyttöjä liiketoiminnan kasvattamisesta ja kannattavuuden parantamisesta

• Kokemus ja ymmärrys eri hankemalleista: esim. EPCM, PJP jne.

• Vahvat henkilöstö- ja muutosjohtamistaidot: saat ihmiset mukaan, suunnan kirkkaaksi ja tekemisen liikkeelle

• Asiakas- ja markkinalähtöinen ote sekä kokemusta myynnin johtamisesta

• Kykyä tunnistaa markkinan muutoksia ja kehittää toimintamalleja, ei vain toimittaa projekteja

Sinulle:

Sitowisen johtamisperiaatteet pohjautuvat vahvasti arvoihin: luottamukseen, rohkeuteen, avoimuuteen, yhdenvertaisuuteen sekä eettiseen toimintaan. Johtamisessa korostuvat asiantuntijoiden tukeminen, tiimityö, asiakaslähtöisyys ja innovatiivisuus. Yrityksessä ei ketään jätetä yksin. Onnistumistasi varmistaa ja tekemistäsi tukee koko Sitowisen työyhteisö. Siellä saat olla ihan oma ainutlaatuinen itsesi, niin muutkin ovat. Sitowise pyrkii työyhteisön monimuotoisuuteen ja toivottaa tervetulleiksi kaikenlaiset hakijat.

Odotamme hakemustasi

Jätä hakemuksesi heti tai viimeistään 31.5.2026. Käsittelemme hakemuksia ja aloitamme keskusteluja jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa Tero Hannuksela, talo-liiketoiminta-alueen johtaja, p.044 427 9499 tai tero.hannuksela@sitowise.com. Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä olethan yhteydessä Sitowisen rekrytointiin: Marika Neirama, p.0503909788 tai marika.neirama@sitowise.com.

Kuinka rekrytointiprosessi etenee? Lue täältä lisää.