Un rôle clé au cœur des projets d’installation d’envergure
Dans des environnements commerciaux et institutionnels partout au Québec, SISCOM réalise des projets d’intégration de systèmes audiovisuels et de communication qui demandent rigueur, coordination et précision. Dans nos projets, chaque étape doit être planifiée et exécutée avec soin afin d’assurer un résultat conforme aux standards de qualité.
Dans ce contexte, le technicien sénior joue un rôle central dans le bon déroulement des travaux. Il assure la coordination des équipes, le suivi de l’avancement et la cohérence des installations, tout en maintenant une vision globale du projet.
Au cœur de la réalisation des projets
Au quotidien, le technicien sénior est au centre de l’action terrain et assure la fluidité des opérations entre la planification et l’exécution.
Voici les principales responsabilités du rôle :
Planifier les travaux en fonction de l’échéancier et de l’avancement réel sur le terrain;
Coordonner et diriger les techniciens lors des installations;
Installer, configurer et mettre en marche les systèmes audiovisuels et de communication;
Assurer le suivi de l’avancement des travaux et documenter les étapes en continu;
Identifier les enjeux techniques et collaborer avec le chargé de projet pour ajuster les solutions et assurer la qualité des livrables.
Chaque intervention contribue directement à la qualité des installations et à la réussite globale des projets réalisés sur le terrain.
Ce qui fait la différence dans ce rôle
Pour évoluer efficacement dans ce type d’environnement, certaines compétences et qualités sont essentielles afin d’assurer la qualité et la fluidité des opérations sur le terrain.
Formation en audiovisuel, télécommunications ou expérience équivalente;
Environ 5 ans d’expérience en installation et en coordination d’équipe;
Bonne maîtrise de la suite Office et des outils de suivi de projet;
Communication claire et efficace avec les équipes et les responsables de projet
Dans un environnement où les projets avancent rapidement, l’esprit d’équipe et la collaboration active sur le terrain sont essentiels. Une approche structurée, débrouillarde et orientée solutions, combinée à la capacité de gérer plusieurs tâches et priorités simultanément, permet d’assurer une exécution fluide et efficace des travaux.
Parce que les projets d’envergure méritent un environnement à la hauteur, SISCOM met en place des conditions qui permettent d’évoluer, de performer et de rester motivé sur le terrain.
Une rémunération concurrentielle reconnue selon l’expérience;
Allocation de 300 $ pour les équipements de protection individuelle (EPI);
3 semaines de vacances plus 6 jours de congés mobile par année ;
Assurances collectives payées à 55 % par l’employeur, incluant un fonds de santé pour soins dentaires et visuels.
Un cadre de travail structuré où la contribution terrain est reconnue, soutenue et encadrée par des conditions concrètes qui facilitent le quotidien.
Si vous aimez être au cœur de l’action, garder une vision d’ensemble tout en assurant les détails techniques qui font la différence, ce poste vous permettra de contribuer directement à la réussite de projets d’envergure. Envoie ta candidature à Marc-André, expert conseil en recrutement, et devenez le lien essentiel entre les besoins du projet et sa réalisation sur le terrain.
Mots-clés:télécommunications,coordonnateur de chantier,technicien senior,installation systèmes audio-vidéo,gestion de chantier,câblage structuré,leadership terrain
Note : le genre masculin est utilisé dans la présente description uniquement pour alléger le texte.
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