Job Description

Smardt cherche à embaucher un(e)Technicien(ne) de tests CVC pour rejoindre notre équipe d'usine à Dorval!

Contribuer à l'amélioration de notre environnement grâce à des refroidisseurs à efficacité énergétique , nous agrandissons nos opérations à Montréal!
Rejoignez une entreprise innovante où votre expertise fera la différence dès le premier jour.

Le technicien chargé des tests CVC est chargé de réaliser les essais fonctionnels, de performance et de validation des groupes frigorifiques afin de s'assurer qu'ils répondent aux spécifications techniques, aux normes de qualité et aux exigences des clients avant leur expédition. Ce poste contribue au processus de mise en service en préparant les unités pour les essais, en utilisant et en surveillant les équipements de test, en résolvant les problèmes de performance du système et en consignant les résultats des essais. Travaillant dans un environnement de fabrication, le technicien met à profit ses connaissances en CVC, en électricité et en mécanique pour vérifier le bon fonctionnement des compresseurs, des pompes, des ventilateurs, des commandes et des composants connexes du système, tout en respectant strictement les procédures de sécurité, de qualité et de test.

Veuillez noter que ce poste est pour un shift de nuit 23h - 7h30 (dimanche - jeudi), salaire horaire plus un prime de nuit de $3

Vos responsabilités:

• Réaliser les essais des groupes frigorifiques (chillers) conformément aux protocoles et scripts d’essais établis par l’ingénierie (température d’eau, pression, compresseur, ventilateurs, pompes, etc.).
• Garantir le strict respect des normes et procédures de santé et sécurité en vigueur.
• Rédiger des rapports d’essais précis et détaillés sur une base quotidienne.
• Préparer les unités pour les essais : assembler, configurer et exploiter le banc d’essai selon les exigences techniques.
• Vérifier la conformité et la bonne installation de l’instrumentation ainsi que des différents composants.
• Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements lorsque l’unité n’atteint pas les conditions de performance requises, en utilisant des outils électriques, CVC (HVAC) et mécaniques.
• Assurer l’entretien régulier des équipements d’essai et maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécuritaire

Profil recherché

• DEP en réfrigération ou en électricité, avec expérience 1+ pertinente dans un environnement industriel
• Excellente connaissance des systèmes de réfrigération (chillers) et de leurs composantes.
• Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Capacité démontrée à travailler de manière autonome avec rigueur et sens des responsabilités.
• Aptitude à lire, interpréter et analyser des plans et schémas mécaniques et électriques.
• Bonnes habiletés de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, en français et en anglais.
• Capacité à gérer efficacement les priorités et à évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution.
• Esprit analytique développé, sens logique et jugement professionnel avisé.
  

Ce que nous offrons

• Salaires compétitifs Prestations (médicales, dentaires) payées à 100 %
• REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 6 %
• Programme de bottes de travail subventionné ($150)
• Une équipe dynamique et une entreprise à fort potentiel de croissance
• Événements d'entreprise et activités de consolidation d’équipe
• Formation continue et opportunité de développement professionnel.

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Smardt is seeking an HVAC Testing Technician to join our manufacturing team in Dorval

As a global leader in high-efficiency, oil-free chiller technology, Smardt is expanding its Montreal operations to support continued growth and innovation.

This is an opportunity to contribute to cutting-edge, energy-efficient solutions that reduce environmental impact while advancing your technical career. Join an innovative company where your expertise will have an immediate and meaningful impact!

The HVAC Testing Technician is responsible for performing functional, performance, and validation testing of chiller units to ensure they meet engineering specifications, quality standards, and customer requirements prior to shipment. This role supports the commissioning process by preparing units for testing, operating and monitoring test equipment, troubleshooting system performance issues, and documenting test results. Working in a manufacturing environment, the technician applies HVAC, electrical, and mechanical knowledge to verify proper operation of compressors, pumps, fans, controls, and related system components while maintaining strict adherence to safety, quality, and testing procedures.

Please note that this position is for a night shift (11:00 p.m. to 7:30 a.m. Sunday to Thursday), hourly salary plus $3 premium.

Key Responsibilities

• Execute performance and validation testing of chiller units in accordance with established engineering test procedures (water temperature, pressure, compressors, fans, pumps, etc.).
• Ensure full compliance with health and safety standards and company protocols.
• Accurately document and report daily test results.
• Prepare units for testing by assembling, configuring, and operating the test bench to meet technical specifications.
• Verify proper installation and calibration of instrumentation and system components.
• Troubleshoot and diagnose performance issues using electrical, HVAC, and mechanical tools when units do not meet required operating conditions.
• Maintain testing equipment and uphold a clean, organized, and safe work environment.

Qualifications

• Diploma of Vocational Studies (DEP) in Refrigeration or Electrical Technology, with at least 1 year of relevant industrial experience.
• Strong technical knowledge of refrigeration systems (chillers) and associated components.
• Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Demonstrated ability to work independently with accountability and attention to detail.
• Ability to read and interpret mechanical and electrical drawings and schematics.
• Strong verbal and written communication skills in both English and French.
• Ability to prioritize tasks and thrive in a fast-paced, evolving environment.
• Excellent analytical skills, sound judgment, and strong problem-solving capabilities.

What We Offer

• Competitive compensation
• 100% employer-paid medical and dental coverage from day 1!
• Telehealth program
• RRSP with employer contributions up to 6%
• Sponsored work boot program ($150)
• A collaborative and dynamic work environment
• Company events and team-building activities
• Ongoing training and professional development opportunities

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