Job Description

• Dépanner et fiabiliser les systèmes de chauffe (dont brûleurs, inducteurs, etc…) des fours de réchauffage et de traitement thermique.
• Assurer le dépannage, l’entretien et la fiabilisation des matériaux réfractaires des fours.
• Traiter les avis et demandes d’interventions de son secteur émanant de la production.
• Dans le cadre de la démarche ARMP :
  • Créer et suivre des avis, les arbitrer et préparer les ordres de travail (OT) dans SAP PM pour toute réparation, modification ou amélioration dans son périmètre, qu’elle soit réalisée en interne ou par une société extérieure,
  • Réaliser les demandes d’achat,
  • Déclarer le suivi de ses heures dans SAP avec un descriptif détaillé afin d’informer les autres services (maintenance, fiabilité, …) sur les actions menées,
  • Rendre compte sur le budget alloué à son périmètre.
• Gérer la documentation technique, créer les notices et mode opératoires de réglage et d’aide au dépannage,
• Participer à la démarche d’amélioration continue de la fiabilité des installations de son périmètre en lien avec le service fiabilité, ceci dans un souci de consolidation des indicateurs de maintenance (MTBF, MTTR, FTT…).
• Veiller à la pérennité du matériel installé – proposer des améliorations en prenant en compte les enjeux qualité produit, budgétaires et environnementaux,
• Identifier les besoins en pièces de rechange et faire les demandes de codification en stock magasin.
• Suivre / participer aux projets thermiques instruits par Travaux neufs sur son périmètre.
• Piloter des projets de rénovation concernant les installations de réchauffage et de traitement thermique (systèmes de chauffage, bétons réfractaires, casing + structure four, etc…).
• Dans le cadre de l’assurance qualité et de l’AMS 2750, s’assurer du suivi des étalonnages des instruments de mesure et réaliser les contrôles SAT, TUS et les explorations thermiques des fours sur le secteur LAC
• Participer à l’astreinte thermique du secteur laminage à chaud après formation.
• Rédiger et organiser les plans de prévention liés à ses activités.

Profil :

• Formation initiale Bac+2/3 ou expérience équivalente dans le domaine cité (thermique industrielle). Connaissances électriques et mécaniques obligatoires, ainsi que des notions de fonctionnement d’un brûleur à gaz et du réchauffage par induction.
• Esprit logique, dynamisme et autonomie.
• Capacité à être autonome, rigoureux (se), réactif (ve), force de proposition, tout en assurant un reporting régulier. Bon relationnel.
• Maîtrise des supports informatiques bureautique et de SAP PM.