Technicien(ne) de Maintenance
Tu es débrouillard, polyvalent et tu aimes résoudre des problèmes concrets au quotidien? Tu as de l’expérience en entretien général et tu apprécies travailler de façon autonome tout en rendant service aux gens? Nous avons une opportunité pour toi.
Chaque jour, nous assurons l’entretien et la réparation d’immeubles résidentiels habités par des locataires, afin de garantir leur confort, leur sécurité et le bon fonctionnement des installations.
Ton quotidien
L’Homme à tout faire est responsable de l’entretien général et des réparations dans des immeubles résidentiels. Tu interviens directement sur les appels de service et effectues divers travaux manuels et techniques.
Plus précisément, tu devras :
Effectuer des travaux de plomberie (réparation de robinets, toilettes, fuites, etc.);
Réaliser des travaux électriques de base ;
Assurer l’entretien général des immeubles ;
Effectuer des travaux de plancher et de céramique au besoin ;
Répondre aux appels de service des locataires et effectuer les réparations nécessaires
Travailler de façon autonome sur les différents mandats assignés.
Les déplacements se font à partir du bureau situé à la ferme, avec un camion fourni.
Ce que tu apportes à l’équipe
Expérience pertinente comme homme à tout faire ou en entretien d’immeubles;
Bonnes connaissances en plomberie, électricité et travaux généraux ;
Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités ;
Capacité à travailler seul sur les chantiers ;
Aucune carte de compétence requise.
Tu souhaites faire partie d’une entreprise ayant à cœur ses employés? Envoies ton c.v. ici, nous avons hâte de te rencontrer !
J’autorise ORA Partenaires à conserver mes informations personnelles recueillies dans le cadre de ses activités pour des fins en lien avec sa mission et dans le respect de sa Politique de confidentialité qui se trouve sur son site web.
#emploi

Chez ORÄ Partenaires, notre mission est d’être votre allié dans le déploiement du rayonnement de votre marque employeur. Actuellement, les enjeux de recrutement sont grands et représentent un réel défi pour les entreprises. Quelles sont vos stratégies pour maximiser votre visibilité à l’externe? Que faites-vous à l’interne pour créer un climat de travail agréable et motivant, de façon à ce que vos employés donnent leur maximum, afin de contribuer au succès de l’entreprise ? Toutes ces approches définissent votre marque employeur et vous aideront non seulement à fidéliser vos employés, mais aussi devenir attractif lorsque vous aurez des besoins à combler.