Job Description

Qui sommes-nous ? Plongez Chez Saur !

Saur, acteur majeur de l’eau en France, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource.

Présent sur l’ensemble du territoire, le Groupe s’appuie sur des équipes de proximité pour garantir un service essentiel au quotidien, avec une ambition forte :

💧 redonner à l’eau la valeur qu’elle mérite.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR

Missions : 

Le technicien référent est le relais opérationnel du Chef de Secteur. Il contribue à la continuité du service, à l’organisation de l’activité et au respect des engagements du secteur. En l’absence du Chef de Secteur, il assure le pilotage quotidien de l’exploitation sur son périmètre.

En tant que technicien(ne) référent(e) en eau potable et/ou assainissement (selon les spécificités locales), vos missions sont les suivantes :

• Suivi de l’activité d’exploitation et de la performance des installations (rendement, sectorisation, débits/volumes, recherche de fuites, qualité d’eau, curage, déversements DO...).
• Suivi de la sous-traitance travaux (réparations, renouvellements, branchements, compteurs et accessoires de réseau).
• Réalisation des interventions sur le réseau : purges, contrôles, branchements, pose des organes, réparation de fuites, métrés sur site, divers contrôles…
• Participation au suivi de l’activité clientèle : relève des agents, renouvellement des compteurs et interventions chez les abonnés. 
• En lien avec le Chef de Secteur, suivi des plannings et préparation des données d’exploitation nécessaires au reporting .
• Appui technique auprès des agents et participation au déploiement des bonnes pratiques d'exploitation et de sécurité.
• Participation aux opérations de démarrage/intégration de contrats/installations.
• Contribution au suivi des engagements contractuels du secteur 
• Identification et proposition d'actions d'amélioration visant à optimiser la performance opérationnelle.
• Relations avec les collectivités, partenaires institutionnels et sous-traitants.
• Vous assurez les astreintes. Une toutes les quatre semaines en moyenne.

VOTRE PROFIL

Expérience : Vous avez une expérience réussie de travaux sur des réseaux d'eau et savez travailler en autonomie .

Permis B obligatoire

Au-delà des connaissances techniques, nous recherchons avant tout un(e) collaborateur(trice) apte à gérer les priorités avec calme et recul, capable de prendre des initiatives, de convaincre et de travailler en équipe.

Les habilitations électriques, AIPR, Chlore et travail en hauteur constituent un plus mais ne sont pas indispensables à votre candidature.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact, votre esprit d'équipe et votre habileté manuelle. Sociable et à l'aise avec les usagers, vous appréciez le travail de terrain et savez travailler en binôme.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Permis B obligatoire pour vos déplacements fréquents à prévoir Secteur Dombales/Lunéville.

Poste soumis à astreintes une toutes les quatre semaines en moyenne.

VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR

Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.

Votre rémunération fixe se composera :

• d'un salaire de base compris entre 26 000euros et 33 000 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
• d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau

Pourra s'y ajouter une rémunération variable :

• des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
• des primes de participation et d’intéressement variables selon les résultats de l’entreprise

Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :

• la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
• les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).

Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.

Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).

Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !

NOTRE ENGAGEMENT

Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.

Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.