Pulsar
est à la recherche d’un ou une
Technicien
maintenance mécanique.

Nous façonnons la mobilité de demain.

Nous évoluons dans un milieu de travail collaboratif,
sécuritaire, agile et passionnant.

Nous souhaitons que chacun ait l’impression que sa voix
compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi
variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels Ã
notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans
égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la
religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect
distinctif.

Si vous aimez les défis et évoluer dans un contexte
quelquefois imprécis, où les attentes sont grandes et le travail ne manque pas,
lisez ce qui suit!

• 
  Effectuer l’entretien préventif et les
  inspections de portes, mécanismes d’ouverture/fermeture, dispositifs de
  verrouillage, rails, ressorts, vérins, etc.;
• 
  Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques ou
  de serrureries (usure, bris, alignement, lubrification);
• 
  Installer ou remplacer des pièces mécaniques
  simples (axes, roulements, ressorts, serrures, câbles);
• 
  Assurer le réglage, l’alignement et l’ajustement
  des systèmes mécaniques de portes;
• 
  Participer aux interventions d’urgence (ex. porte
  bloquée, panne critique);
• 
  Collaborer avec des sous-traitants ou
  spécialistes pour les réparations plus complexes;
• 
  Compléter les bons de travail, consignation des
  interventions et tenir à jour les dossiers de maintenance;
• 
  Signaler les pièces ou équipements à remplacer ou
  nécessitant une révision majeure;
• 
  Veiller à ce que les travaux soient faits dans le
  respect des normes de sécurité, des procédures internes et des règlements
  applicables.

Profil

Informations contractuelles

Le présent poste est sur un horaire de nuit du dimanche au vendredi matin, de 23h à 7h.

• 
  Assurance
  maladie;
• 
  Assurance
  dentaire;
• 
  Assurance
  invalidité;
• 
  Assurance
  vie;
• 
  Régime
  de retraite avec contribution de l’employeur;
• 
  Jours
  de congé personnels et jours de vacances disponibles dès l’embauche;
• 
  Accès
  au REM gratuitement;
• 
  Programme
  d’aide aux employés;
• 
  Télémédecine.