
Technicien de désalcoolisation mobile (F/H)
Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.
L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte plus de 3300 collaborateurs.
Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.
Le site industriel des Grands Chais de France situé à Landiras, a rejoint le groupe en 1994. Spécialisé dans la production de vins tranquilles, et de vins mousseux, il a développé une expertise dans la désalcoolisation des vins. Avec ses 13 lignes de conditionnement, sa cuverie de 273 000 hectolitres, son hall de désalcoolisation et sa plate-forme logistique, il est aujourd'hui le premier site indutriel du groupe.
Dans le cadre du développement de son activité et pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs, GCF investit dans une unité mobile de désalcoolisation des vins, basée sur une technologie ultra-innovante et performante.
Nous recrutons au sein du service cuverie-oenologie, un(e) Technicien de désalcoolisation mobile (F/H).
VOTRE TERRAIN DE JEU SERA…
Rattaché(e) au Responsable du pôle désalcoolisation, vous êtes en charge du pilotage de l’unité mobile de désalcoolisation, de son déplacement et installation sur site jusqu’au suivi des opérations, sur les différents sites d’intervention, notamment en France et en Allemagne, en garantissant la qualité des produits, la fiabilité du matériel et le respect des règles et procédures en vigueur. Dans ce cadre, vos principales missions seront de : Assurer le déploiement et l’exploitation de l’unité de désalcoolisation Réaliser les opérations de traitement et de suivi produits Gérer la logistique et la mobilité de l’unité Assurer la relation client et le reporting
VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN GRAND CRU SI…
Issu(e) d’une formation technique de type BTS Viti-Œnologie ou Agronomie, vous êtes animé(e) par une véritable appétence technique.
Vous faites preuve d'une grande rigueur et savez évoluer en totale autonomie. La détention du permis Poids Lourd (PL) constitue un atout pour ce poste.
Doté(e) d’un excellent relationnel et d'un réel sens de la pédagogie, vous vous démarquez par votre capacité à faire preuve d'une grande polyvalence au quotidien (missions techniques, gestion administrative,...).
UN AVANT-GOÛT DE CE QUI VOUS ATTEND
L'aventure vous tente ?
LA SUITE ?
Etape 1 - Soumettez-nous ici votre cépage, si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) par Marie, Chargée de développement RH dans le cadre d’un premier échange téléphonique
Etape 2 - Nous partageons nos idées autour de votre millésime lors d’un entretien physique (ou visio) avec Antoine, Responsable du pôle désalcoolisation (au cours duquel vous pourrez découvrir notre site et vos futurs collègues).
Que vous soyez plutôt rouge, rosé, blanc, à bulles, ou sans alcool, vous trouverez votre place au sein de notre groupe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre histoire, c’est la rencontre entre un alsacien audacieux, amoureux du vin et un assemblage de collaborateurs passionnés.
L’aventure débute en 1979, lorsque Joseph Helfrich crée son entreprise Les Grands Chais de France spécialisée dans les vins et spiritueux. Depuis plus de 40 ans, l’entreprise familiale a grandi en s’entourant d’experts en viticulture, vinification, mise en bouteille et commercialisation, ce qui fait de nous le 1er exportateur français. Notre groupe maîtrise aujourd’hui l’ensemble de la filière viti-vinicole : “de la vigne au verre”, et compte près de 4000 collaborateurs.
Résolument engagé dans une démarche RSE depuis 2017, le Groupe mène depuis plusieurs années différents projets environnementaux, sociaux et économiques en cohérence avec sa vision stratégique du développement durable.