All’interno della Divisione Insurance di Be Digitech, azienda del Gruppo Engineering, siamo alla ricerca di una figura di Technical Manager.
La risorsa rappresenterà un profilo chiave e strategico, e contribuirà in modo determinante al raggiungimento degli obiettivi tecnologici di breve e medio periodo, con particolare riferimento a Generative AI e soluzioni avanzate Data-driven.
Quali saranno le tue attività e responsabilità?
Essere il riferimento tecnico per il cliente e per i team interni sui progetti assegnati.
Coordinare tecnicamente un team di sviluppo, garantendo qualità, coerenza e rispetto degli obiettivi.
Gestire e indirizzare le attività progettuali dal punto di vista tecnico, affiancando Project Manager e stakeholder di business.
Analizzare le esigenze tecniche del cliente e supportare la loro traduzione in soluzioni progettuali efficaci.
Collaborare alla definizione dell’architettura delle soluzioni applicative e Data/AI.
Guidare l’adozione di best practice di sviluppo, coding standard e qualità del software.
Supportare le fasi di design, sviluppo, test e rilascio delle soluzioni.
Contribuire all’evoluzione tecnologica dell’area, con particolare focus su Generative AI.
Avviare un percorso di crescita sulle competenze funzionali Insurance, supportato dai team interni.
Qualifiche e Competenze Richieste:
Esperienza in ruoli tecnici con responsabilità di coordinamento di team.
Esperienza concreta come team leader (gestione di 4/5 persone).
Ottima conoscenza di Java, Python, Scala e principali stack di sviluppo enterprise.
Forte specializzazione in Generative AI, Machine Learning e soluzioni innovative.
Esperienza in contesti progettuali strutturati e orientati al cliente.
Capacità di essere punto di riferimento tecnico sia internamente che verso il cliente.
Interesse e forte propensione ad acquisire competenze funzionali in ambito Insurance.
Ottime capacità di analisi, problem solving e orientamento al risultato.
Buone capacità comunicative e relazionali.
Conoscenza dei seguenti strumenti e tecnologie:
Linguaggi: Java, Python, Scala, SQL
Tecnologie: Generative AI, Machine Learning, Deep Learning
Framework e piattaforme: Spark, TensorFlow, PyTorch
Ambienti Cloud: AWS, Azure, GCP
Strumenti di sviluppo: Git, Docker
Applicativi Microsoft: Excel, PowerPoint, Word
Cosa cerchiamo nelle nostre persone?
Ambizione, che porta a voler crescere professionalmente e ad assumere progressivamente maggiori responsabilità;
Proattività, per affrontare le sfide con spirito di iniziativa;
Trasparenza, nel comunicare in modo chiaro e collaborativo;
Motivazione, a migliorarsi e a crescere insieme al team, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi comuni.
Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza.
SEDE DI INSERIMENTO
Milano
L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.-

Engineering Group is the Digital Transformation Company, leader in Italy and expanding its global footprint, with around 14,000 associates and with over 80 offices spread across Europe, the United States, and South America and global delivery.
The Engineering Group, consisting of over 70 companies in 21 countries, has been supporting the continuous evolution of companies and organizations for more than 40 years, thanks to a deep understanding of business processes in all market segments, fully leveraging the opportunities offered by advanced digital technologies and proprietary solutions.
It integrates best-of-breed market solutions, managed services, and continues to expand its expertise through M&As and partnerships with leading technology players. The Group strongly invests both in innovation, through its R&I division, and in human capital, with the internal IT & Management Academy.
Engineering is a key player in the creation of digital ecosystems that bridge the gap between different markets, while developing composable solutions that ultimately foster a continuous Business transformation.
In 2025, Engineering has achieved the Top Employers Italy certification, the result of a significant growth process for the company, which is constantly committed to enhancing HR policies to create a work environment centered on the well-being of people.