Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
En GeoVictoria buscamos un/a Tech Lead (TL) que lidere la excelencia técnica de su célula, conectando decisiones tecnológicas con impacto real en nuestros clientes y en el negocio.
Este rol es clave para asegurar soluciones robustas, seguras y escalables, siempre con foco en el usuario final, la colaboración y el aprendizaje continuo.
Como Tech Lead, serás el referente técnico de la célula de Custom Delivery. Definirás estándares, guiarás el diseño de soluciones y asegurarás la calidad del código y los despliegues.
Trabajarás de forma colaborativa con desarrolladores/as, QA-BA, JPTI, CSA y stakeholders, respetando la autogestión del equipo y alineando decisiones técnicas con lineamientos transversales.
Definir y custodiar estándares de arquitectura, código y seguridad
Diseñar y validar soluciones técnicas en instancias de Discovery y Refinement
Revisar PRs y habilitar flujos de integración y despliegue continuo (CI/CD)
Anticipar y gestionar riesgos técnicos y de performance
Acompañar a los/as Devs mediante mentoring, pairing y coaching técnico
Asegurar revisiones cruzadas de PRs dentro del equipo.
Mantener la documentación técnica mínima viable por funcionalidad.
Traducir necesidades del cliente en decisiones técnicas con foco en calidad percibida, confiabilidad y tiempos de respuesta
Pedir ayuda oportunamente y ofrecer apoyo cuando otros roles lo necesiten, priorizando siempre el objetivo del cliente y del equipo.
Experiencia en arquitectura de software, patrones y diseño por capas.
Dominio de CI/CD, Git, code review y observabilidad
Experiencia desarrollando en el stack de la célula (ej.: .NET/C#, APIs REST, SQL).
Manejo de plataformas de gestión (repositorios, pipelines y tableros).
Uso práctico de herramientas de IA (copilots/asistentes) para revisión de código, documentación y pruebas, respetando seguridad y privacidad.
Liderazgo técnico con foco en coaching y desarrollo de personas
Comunicación clara y asertiva con perfiles técnicos y funcionales.
Capacidad de negociación y toma de decisiones basada en riesgos
Pensamiento sistémico y orientación a valor e impacto
Experiencia mentoreando Devs/JPTI para elevar estándares técnicos y de colaboración.
Proactividad para pedir ayuda a tiempo y ofrecerla cuando sea requerida
Certificaciones o insignias como AZ-204, AZ-400 o equivalentes, y conocimientos en arquitectura cloud
Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
Oficina Pet Friendly 🐶
Café, Té y Fruta disponible en la oficina 🍎☕
Afiliación a Caja Los Andes.
Seguro Complementario de salud.
Si te motiva liderar desde la técnica, generar impacto real en clientes y ser parte de un equipo que confía, colabora y aprende todos los días, ¡este desafío es para ti!
👉 Postula y construyamos juntos/as el futuro de GeoVictoria. 🚀
GeoVictoria is a technology company that delivers workforce management solutions and analytics tools. From Silicon Valley to Chile, GeoVictoria has established itself as an international company, expanding their business to Mexico, Brasil, Colombia, Argentina and other 10 countries of Latin America.
Founded in 2012 as a software development company, lead the development of their first SaaS solution: an innovative Time and Attendance System through voice print over the phone that only requires their infrastructure. Developing the same technology, GeoVictoria kept growing and started implementing fingerprint and face recognition, on top of a user friendly and affordable software that provides advanced reporting and analytics to help you measure and improve your HR, operational and IT performance.
With the passage of time and with the common vision of deliver a simple solution to our clients, an Innovation Team is created inside of the company, where artificial intelligence, predictive algorism and business intelligence become the key factors to deliver tools that allows millions of customers to automate and improve their workforce process by more than a 80%.
Today, GeoVictoria expands its vision towards an innovative future. Our strong presence in the industry around the world and exponential grow, push us to keep revolutionizing the IT services world and workforce analytics.
