De energietransitie is onmogelijk zonder jou als teamleider L&D Consultants
De Teamleider L&D Consultants is verantwoordelijk voor het strategisch vormgeven, aansturen en coachen van een specialistisch en divers team dat bestaat uit L&D Consultants en Consultants Teamontwikkeling. Je speelt een sleutelrol in het operationaliseren en realiseren van de strategische doelstellingen van de L&D-afdeling, met nadruk op procesoptimalisatie, kwaliteitsverbetering, innovatie en samenwerking binnen en buiten het team.
Jouw team vervult een cruciale rol in de leer- en ontwikkelketen. In nauwe samenwerking met de L&D Business Partners zorg je ervoor dat ontwikkelvraagstukken uit de business worden vertaald naar passende interventies en oplossingen, uitgevoerd door interne ontwikkelteams of externe leveranciers. Daarbij stuur je op kwaliteit, samenhang, impact en continue verbetering.
Je geeft richting aan de verdere professionalisering van het vakgebied en bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van processen, werkwijzen en samenwerking binnen en buiten de L&D-organisatie. Je opereert op tactisch en strategisch niveau, brengt verschillende belangen samen en weet stakeholders te verbinden rondom gezamenlijke doelstellingen.
Daarnaast heb je een voortrekkersrol in verander- en verbetertrajecten. Je signaleert kansen, mogelijkheid tot vernieuwing en zorgt voor een succesvolle implementatie en borging van verbeteringen, zowel binnen L&D als daarbuiten. Je bent een stevige gesprekspartner voor management en collega-teamleiders en levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van de L&D-strategie en de realisatie van de Alliander en HR-doelstellingen.
Met jouw leiderschap, visie en veranderkracht bouw je mee aan een toekomstbestendige leerorganisatie en creëer je de voorwaarden waaronder jouw teamleden kunnen ontwikkelen en presteren.
Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als teamleider L&D Consultants maak je daarin het verschil. Zo ben jij bezig met het:
De Teamleider L&D Consultants adviseert, onderhandelt en/of verdedigt plannen op strategisch niveau waarbij uiteenlopende en tegengestelde belangen overbrugd moeten worden. Je rapporteert aan de Manager L&D en bent onderdeel van het MT L&D. Als lid van het MT L&D ben je actief betrokken bij strategische besluitvorming binnen het L&D team.
Jij maakt het net completer bij Alliander
Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.
Het team Learning & Development Consultants (L&DC) is onderdeel van de afdeling Learning & Development en de bredere Employee Life Cycle (ELC)-organisatie.. Met een scherp oog voor kwaliteit, effectiviteit en efficiënte procesverbeteringen, levert deze functie een directe bijdrage aan het succes van de L&D-afdeling, HR en de bredere organisatiedoelstellingen.
De afdeling Learning & Development waarin je komt te werken houdt zich bezig met het opzetten van academies voor verplichte trainingen, onboarding en functiegerichte leerpaden. Daarnaast richt de afdeling thema-academies in voor strategische vraagstukken, ontwikkelt leertrajecten, beheert het leerportfolio en stimuleert onbeperkt leren. Ook helpen ze teams bij het vinden van de juiste leerinterventies.
De functie is hybride in te delen, waarbij we het belangrijk vinden om met elkaar op ons kantoor in Arnhem of Duiven te werken; de plekken waar jij je collega’s ontmoet. Je zal hiernaast ook soms onze andere locaties bezoeken. Uiteraard kan je ook vanuit huis kan werken. Natuurlijk zorgen wij voor de juiste voorzieningen voor je thuiswerkplek.
Jij maakt het net energieker
Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent en samen met je team. Draag jij daaraan bij met jouw enthousiasme? Geweldig! Zeker als je dit aanvult met:
Voor jou net beter geregeld
Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:
Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden
Voor jou net wat meer informatie
Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer op deze vacature vóór 25-07-2026. Wij komen in de week daarna bij je terug.
Meer weten over de functie-inhoud? Randy Dommerholt, Manager L&D, vertelt je hier meer over via randy.dommerholt@alliander.com
En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Erwin Beaufort, Executive Recruiter, je graag verder via 06 42 71 85 15 of erwin.beaufort@alliander.com
Een screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie.
Recruiter
Erwin Beaufort
Telefoonnummer:
+31 (6) 42718515
Als groot Nederlands energienetwerkbedrijf hebben wij de verantwoordelijkheid voor de energievoorziening van 3,3 miljoen klanten en nemen wij onze verantwoordelijkheid voor de energietoekomst voor Nederland. Alliander wordt gevormd door een groep bedrijven, waaronder Liander en Liandon. Samen staan we voor hoogwaardige kennis van energienetwerken, energietechniek en technische innovaties. Bij Alliander werken circa 7.000 medewerkers.
Wij zijn experts in het ontwikkelen, onderhouden en beheren van energienetwerken van hoge betrouwbaarheid; het inzichtelijk maken van energiestromen over die netwerken, zodat leverancier en klant elkaar vrij kunnen vinden en het helpen van klanten om over te schakelen naar duurzame vormen van energie.
Wij staan voor een energievoorziening die iedereen onder gelijke condities toegang geeft tot betrouwbare, betaalbare en duurzame energie. Dat is waar wij iedere dag aan werken.
Via energienetwerken zorgt Alliander voor de distributie van gas en elektriciteit in een groot deel van Nederland. Met ons werk maken wij wonen, werken, transport en recreatie mogelijk. Wij willen de samenleving versterken door vrije toegang tot de energie-infrastructuur mogelijk te maken en onze klanten meer inzicht in hun energieverbruik te geven. Alliander brengt een open en duurzame energiemarkt dichterbij.
Onze belangrijkste taak is om gas en elektriciteit te distribueren naar consumenten, bedrijven en instellingen. De netbeheerder Liander houdt daarom de energienetten in goede staat, zorgt voor de distributie en sluit klanten aan op de energienetten.
Omdat het energielandschap verandert, werken we aan een toekomstbestendig en open netwerk met plaats voor meerdere energie-aanbieders. Om inzicht te krijgen in energieambities overleggen we met provincies, gemeenten en andere klanten. Wij helpen hen bij hun energievraagstukken en ontwikkelen complexe energie-infrastructuren, onder meer via Liandon.
