Job Description

de l'entreprise

Répondre aux défis de la transition énergétique et renforcer notre souveraineté sont des priorités du XXIᵉ siècle. Au cœur de ces enjeux, Assystem accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets les plus stratégiques. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers mobilisent leur expertise en ingénierie, management de projet et digital.

Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie centrale, Amérique du Nord), nous contribuons au développement de nouvelles capacités de production d'électricité nucléaire, au maintien en conditions opérationnelles des installations existantes, ainsi qu'à la conception et à la réalisation d'infrastructures critiques, notamment dans le secteur de la défense.

du poste

Sous la responsabilité de Grégory, Responsable du groupe métier Fonctionnement, vous rejoignez l'équipe HVAC en tant que Team Leader, sur des projets stratégiques du nucléaire en exploitation comme en construction neuve.

Vos missions

Vous prenez la responsabilité d'une équipe que vous faites grandir, structurer et performer, tout en contribuant activement au développement de l'agence.

Vos principales missions sont :

▪ Donner le cap et fédérer l'équipe autour d'objectifs ambitieux.

▪ Accompagner chaque collaborateur dans sa progression et développer les talents.

▪ Garantir la qualité et la fiabilité des livrables.

▪ Jouer un rôle clé dans les décisions et l'amélioration continue.

▪ Identifier des opportunités et contribuer à la croissance de l'agence.

▪ Participer à des appels d'offres à fort enjeu.

▪ Travailler en proximité avec les équipes commerciales et le management.

Pourquoi nous rejoindre ?

🎯 Donnez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur qui contribue durablement à la production d'une énergie décarbonée, compétitive et souveraine.

📈 Profitez d'une véritable dynamique d'évolution avec près de 300 mobilités internes réalisées par an et 70 % des managers issus de la promotion interne.

🏡 Bénéficiez d'un accord télétravail flexible (jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles) et d'actions concrètes en faveur de votre équilibre vie pro / vie perso.

Qualifications

Vos atouts et les prérequis pour réussir

▪ Vous êtes ingénieur(e) (école ou université) avec une spécialisation thermique / climatique.

▪ Vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience minimum.

▪ Vous disposez d'une première expérience en management ou d'une forte appétence pour le leadership.

▪ Vous avez un bon niveau d'anglais.

▪ Vous avez envie de faire grandir une équipe autant que des projets.

👉 Au-delà du CV, nous cherchons une personnalité : quelqu’un qui aime entraîner, structurer et faire progresser

Informations supplémentaires

Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas vous serez accompagné(e) !

Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) !