Job Description

"Schön, dass du da bist!
J E D E S Kind ist willkommen.
Vielfalt ermöglicht Weiterentwicklung.
Gemeinsam sind wir einzigartig.
Wir vertrauen Kindern."
JEDEM KIND ALLE CHANCEN!

EINSATZBEREICH

Tagesmutter:vater

, EINSATZORT

Bezirk Leibnitz

, WOCHENSTUNDEN

Vollzeit/Teilzeit

Voraussetzungen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Tagesmutter:vater
• Ein Zuhause, in dem sie mit ihren Tageskindern arbeiten möchten
• Eine aufrechte Betreuungsbewilligung oder die Bereitschaft darum anzusuchen
• Freude am selbstständigen Arbeiten und persönliches Engagement
• Hohe soziale Kompetenz und Eigenverantwortung
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Einen wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
• Freude daran Kinder in ihrer individuellen Entwicklung ganzheitlich zu begleiten
• Die Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Eine motivierte, fröhliche und kreative Art

Aufgaben

• Bereitstellung einer liebevollen und fürsorglichen Betreuung, in einem familienähnlichen Umfeld
• Sicherstellung des allgemeinen Wohlbefindens der Kinder, einschließlich Ernährung und persönlicher Hygiene
• Entwicklung und Umsetzung von altersgerechten Aktivitäten unter Einbeziehung von spielerischem Lernen und anderen pädagogischen Elementen
• Aufbau von positiven Beziehungen zu den Kindern und deren Familien
• Selbstmotivation und Eigenverantwortung für die Betreuungsqualität

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet
• Eine ausführliche Einschulung
• Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima
• Die Mitarbeit in einem motivierten Team
• Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat
• Unterstützung beim behördlichen Ansuchen um Betreuungsbewilligung
• Unterstützung bei der Suche nach Tageskindern
• Entlohnung nach MILOTA. Das Bruttogehalt bei Vollauslastung (4 Kinder mit 40 Wochenstunden) beträgt € 2954,84 zzgl. Erfahrungszuschlag ab dem 3.Berufsjahr.

Ich arbeite bei der Volkshilfe

sicherer Job
Fairness für Frauen
pünktlicher Lohn
engagierte Teams
gute Stimmung
verlässlicher Dienstplan
verschiedene Arbeitszeitmodelle
Rückhalt
großes Weiterbildungsangebot u.v.m.