CN St. Gallen Personalberatung

Syndikus mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d) Geschäftsführer/in in spe

CN St. Gallen Personalberatung  •  Recklinghausen, DE (Onsite)  •  4 months ago
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Job Description

Leistungsstarker Handelsverband

Unser Kunde, der Handelsverband NRW Ruhr-Lippe e.V., ist Teil eines starken Verbunds aus dem Handelsverband Deutschland, dem Handelsverband Nordrhein-Westfalen und den weiteren Regionalverbänden. Als Teil des Verbundes ist er in den Kommunen des Kreises Recklinghausen (ohne Gladbeck), sowie in den Städten Bochum und Herne als Interessenvertreter des Handels tätig und setzt sich für die Bedürfnisse seiner Mitglieder auf unterschiedlichen Ebenen ein. Zu den Schwerpunkten des modernen Dienstleisters gehört die juristische Beratung der Mitglieder und deren Vertretung vor dem Arbeits- und Sozialgericht. Darüber hinaus sitzen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den verschiedensten Gremien und tragen somit gestaltend zu handelsrelevanten Entscheidungen bei.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird per sofort eine souveräne, menschlich und fachlich überzeugende Persönlichkeit als Syndikus gesucht, die 2027 die Geschäftsführung übernehmen soll.

Aufgaben

  • Beratung und Betreuung der Mitgliedsunternehmen in arbeits- und sozialgerichtlichen Fragestellungen sowie in weiteren betrieblichen Rechtsfragen
  • Vertretung der Mitgliedsunternehmen und des Verbandes außergerichtlich und vor Gericht
  • Unterstützung und Information der Mitglieder im Rahmen der Umsetzung neuer Gesetze, Gesetzesvorhaben und aktueller Rechtsprechung
  • Haltung von Vorträgen und Seminaren und Organisation von Veranstaltungen im Rechtsbereich
  • Analyse rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Erstellung von Stellungnahmen und Mitgliederinformationen
  • Souveräne Vertretung des Verbandes nach innen und außen
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der aktuellen Geschäftsführerin

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeits-, Tarif- und Sozialrecht
  • Erste Berufserfahrung als Assessor, Syndikusrechtsanwalt oder Rechtsanwalt
  • Interesse an wirtschaftlichen und politischen Prozessen
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise mit einer hohen Konzeptionsstärke, verbindliches und gewinnendes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zu strukturieren
  • Hohes Engagement, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und der Wunsch, perspektivisch weitere Verantwortung zu übernehmen

Benefits

  • Eine moderne Unternehmenskultur und ein vielfältiges Tätigkeitsspektrum an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik
  • Ein Aufgabenbereich, der große Gestaltungsmöglichkeiten und Abwechslung bietet sowie eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten fördert
  • Eine klare berufliche Karriereperspektive

Wenn Sie sich durch diese anspruchsvolle Aufgabenstellung angesprochen fühlen, sollten wir uns kennenlernen. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr Volker Hofmann unter 0211/90981610 oder 0177/8213827 gerne telefonisch zur Verfügung. Das Engagement für Chancengleichheit und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind feste Bestandteile des Auswahlprozesses.

CN St. Gallen Personalberatung

About CN St. Gallen Personalberatung

Erfolgreiches Change-Management in Unternehmen erfordert eine

integrierte Vorgehensweise, die das Zusammenspiel von Mensch,

Organisation und Kultur mit viel Feingefühl berücksichtigt. Unter diesem

Credo etablierte sich die CN St. Gallen Group als leistungsstarker Partner,

um für Unternehmen tiefgreifende organisatorische, personelle oder prozessorientierte Veränderungen ganzheitlich zu planen und umzusetzen.

„CN“ steht für ein umfassendes „Competence Network“ ausgewählter

Unternehmen mit Expertenteams, die die Entwicklung ihrer Mandanten in

vielen Bereichen begleiten. Als CN St. Gallen Personalberatung stehen wir

Ihnen mit unserem international erfahrenen Human-Resources-Team

gerne bei der Besetzung vakanter Positionen sowie der Durchführung von

managementdiagnostischen und Coaching-Verfahren zur Seite.

Industry
HR & Recruiting
Company Size
11-50 employees
Headquarters
Düsseldorf, DE
Year Founded
Unknown
Website
cn-pb.de
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