Ubicación física: Fab. Toluca Chocolates
Propósito de la posición:
Desarrollar competencias, empoderar e inspirar al equipo de producción a su cargo en sus línea(s) de responsabilidad asignada(s) para asegurar una correcta ejecución del programa de producción en los turnos bajo su responsabilidad, alineado a la estrategia de la fábrica cumpliento las necesidades del negocio a través del apego a estándares, cumplimiento legal, modelo NCE e iniciativas de mejora logrando Excelencia en Manufactura.
Conocimientos / experiencia requerida:
UN DÍA EN LA VIDA DE…
1. Gente/Gestión de Personas
Creación de Competencias: Definir y apoyar competencias según las necesidades del área para la operación diaria y la implementación de NCE.
Comunicación Efectiva: Promover la comunicación proactiva para alinear objetivos y gestionar resultados con el Comité Local.
Gestión del Equipo: Desarrollar competencias, fomentar un buen clima laboral, y asegurar la correcta asignación de turnos y vacaciones.
2. Performance Operacional/Gestión de Operación
Optimización de Recursos: Mejorar el uso de materiales e inventarios para controlar costos de producción.
Mantenimiento Preventivo: Asegurar el cumplimiento del programa de mantenimiento de equipos.
Cumplimiento del Programa de Producción: Garantizar resultados cualitativos y cuantitativos en la producción.
Conocimiento de Procedimientos: Promover procedimientos para la operación adecuada y la seguridad.
Liderazgo en el Shopfloor: Verificar y entrenar en estándares de producción y calidad.
3. Proyectos de Mejora
Liderazgo en Proyectos: Ejecutar proyectos de mejora en manufactura utilizando herramientas de NCE.
Análisis de Viabilidad: Contribuir a los análisis de proyectos de innovación.
Entrenamiento y Validación: Participar en la validación de estándares de operación para nuevos proyectos.
As the world’s largest food and beverage company we are driven by a simple aim: unlocking the power of food to enhance quality of life for everyone, today and for generations to come. To deliver on this, we serve with passion, with a spirit of excellence, offering products and services for all stages of life, every moment of the day, helping people care for themselves and their families. Our culture is based on our values rooted in respect: respect for ourselves, respect for others, respect for diversity and respect for the future.
We can trace our origin back to 1866, when the first European condensed milk factory was opened in Cham, Switzerland, by the Anglo-Swiss Condensed Milk Company. One year later, Henri Nestlé, a trained pharmacist, launched one of the world’s first prepared infant cereals ‘Farine lactée’ in Vevey, Switzerland.
Today, we employ around 273,000 people and have factories or operations in almost every country in the world. With our headquarters still based in the Swiss town of Vevey, we had sales of CHF 84.3 billion in 2020.
Our portfolio covers almost every food and beverage category – offering products and services for all stages of life, every moment of the day, helping people care for themselves and their families.
House rules: https://nes.tl/HouseRules
