Job Description

Unternehmensbeschreibung

Bei uns steht der Mensch an erster Stelle.

Unsere Mitarbeitenden haben für uns oberste Priorität.

Werte wie Respekt, Vertrauen und Spaß hängen nicht nur an den Wänden, sondern werden täglich gelebt.

Jetzt suchen wir dich als

Supervisor Housekeeping (m/w/d) ab Juni 2026

Du hast ein Auge für’s Detail und gibst immer den letzten Feinschliff?

Dann kannst du dein volles Engagement in unseren Hotels einbringen!

Stellenbeschreibung

Das bewegst du:

• Du arbeitest eigenständig und verantwortungsbewusst in einem Doppelkomplex aus 2 modernen Hotels
• Überwachung und Kontrolle der täglichen Reinigung durch die externe Reinigungsfirma
• Ansprechpartner für die Reinigungsfirma bei Fragen oder Problemen
• Unterstützung der Hausdame in der täglichen Arbeit
• Teilnahme an Meetings und Abstimmung mit anderen Abteilungen
• Betreuung und Anleitung der Auszubildenden während ihrer Zeit im Housekeeping
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften
• Kontrolle und Verwaltung der Reinigungsmaterialien und -geräte
• Bearbeitung von Gästebeschwerden und Anfragen im Bereich Housekeeping
• Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinien

.. Eigentinitiative und proaktives Handeln runden dein Aufgabengebiet ab.

Qualifikationen

So passt du ins Team:

• Du bist neugierig und offen für Neues
• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe
• Du bist flexibel und arbeitest selbstständig
• Du verfügst über ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Organisationstalent

..außerdem kannst du dich mit diesen Aussagen identifizieren:

• Ich akzeptiere jeden wie er ist und begegne jedem Einzelnen unvereingenommen und auf Augenhöhe
• Bestmöglich ünterstütze ich alle Mitglieder meiner Gruppe
• Ich bin neugierig, offen und bringe meine Ideen aktiv ein
• Ich glaube, dass Vertrauen die Basis jeder Beziehung ist
• Mit einem herzlichen Lachen und Freude stecke ich mein Umfeld an

Zusätzliche Informationen

Zusätzlich zum Standard

• übertarifliche Bezahlung
• zusätzliches 13. Monatsgehalt
• Erfolgsprämie bis zu 6% vom Jahresgehalt
• 50 € monatlicher Zuschuss für ÖPNV oder Internet
• vergünstigte Mitarbeiterverpflegung inkl. freie Getränke, Obst und Süßes
• viele Karriereangebote (Weiterbildung durch unsere Accor Akademie,Transfermöglichkeit in über 4000 Hotels weltweit…)
• viele Rabatte und Benefits bei über 800 Partnern
• kostenfreie Nutzung des Fitnessraums
• 50% auf Getränke an unserer Hotelbar
• vergünstigte Übernachtungspreise in Accor Hotels weltweit
• Arbeitsmedizinische Angebote
• Mitarbeiterparkplatz

..und das ist Standard

• Freiraum, deine kreativen Ideen umzusetzen
• eine intensive Einarbeitung und Begleitung
• Bereitstellung und Reinigung deiner Uniform
• Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen
• Kollegen, die Spaß bei der Arbeit haben

So bewirbst Du dich bei uns:

Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem Hotel wirklich etwas zu bewegen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.