Kohler Co.

Supervisor de Producción Producto Terminado

Kohler Co.  •  Mexico, MO (Onsite)  •  2 hours ago
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Job Description

Función Básica

Bajo la supervisión directa del Supervisor General de Ensamble, Prueba y Empaque (Fit, Test & Pack), Planta I, es responsable de supervisar y coordinar las actividades de un grupo de asociados para cumplir con el programa de producción y los objetivos de esta área de trabajo, así como de proporcionarles los recursos y medios necesarios para la ejecución de sus tareas.

Responsabilidades Específicas

  1. Realiza las pruebas del producto terminado para asegurar que los productos enviados cumplan con los estándares de calidad especificados y las regulaciones de embarque.
  2. Supervisa el ensamble de los componentes en los productos.
  3. Supervisa el empaque y embarque del producto terminado.
  4. Da seguimiento al programa semanal de producción.
  5. Colabora con el departamento de Control de Calidad para resolver problemas de calidad en la producción.
  6. Elabora reportes diarios, incluyendo los niveles de producción del departamento.
  7. Participa en proyectos de mejora continua enfocados en incrementar la calidad de los productos y la seguridad en el área.
  8. Cumple con las funciones y responsabilidades de Salud y Seguridad establecidas para esta posición (ver la matriz de responsabilidades por puesto).

Requisitos de Educación y Experiencia

Educación:

Preferentemente preparatoria terminada o carrera técnica.

Experiencia:

Preferentemente de 1 a 2 años de experiencia en un ambiente de manufactura, particularmente en una planta de gran tamaño y en una posición similar.

Formación:

Preferentemente con conocimiento práctico de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows.

Habilidades

Rasgos

Críticos:

Sentido de urgencia.

Minuciosidad.

Proactividad.

Prudencia.

Autodisciplina y organización.

Asertividad.

Energía.

Complementarios:

Motivación al logro.

Fortaleza de carácter.

Orientación a estructuras y procedimientos.

Capacidad para relacionarse con otros.

Sociabilidad.

Comportamientos

Críticos:

Está dispuesto(a) a tomar decisiones difíciles.

Establece metas, prioridades y expectativas para los miembros de su equipo.

Es persistente.

Utiliza eficazmente los recursos disponibles.

Trabaja con rapidez y sentido de urgencia.

Complementarios:

Presenta y promueve ideas de manera persuasiva para obtener apoyo y compromiso.

Identifica problemas, situaciones y oportunidades.

Establece de manera independiente metas, objetivos y prioridades.

Administra múltiples tareas y actividades simultáneamente.

Maneja adecuadamente el rechazo y los contratiempos.

Skills/Requirements

Requisitos de Educación y Experiencia

Educación:

Preferentemente preparatoria terminada o carrera técnica.

Experiencia:

Preferentemente de 1 a 2 años de experiencia en un ambiente de manufactura, particularmente en una planta de gran tamaño y en una posición similar.

Formación:

Preferentemente con conocimiento práctico de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows.

Habilidades

Rasgos

Críticos:

Sentido de urgencia.

Minuciosidad.

Proactividad.

Prudencia.

Autodisciplina y organización.

Asertividad.

Energía.

Complementarios:

Motivación al logro.

Fortaleza de carácter.

Orientación a estructuras y procedimientos.

Capacidad para relacionarse con otros.

Sociabilidad.

Comportamientos

Críticos:

Está dispuesto(a) a tomar decisiones difíciles.

Establece metas, prioridades y expectativas para los miembros de su equipo.

Es persistente.

Utiliza eficazmente los recursos disponibles.

Trabaja con rapidez y sentido de urgencia.

Complementarios:

Presenta y promueve ideas de manera persuasiva para obtener apoyo y compromiso.

Identifica problemas, situaciones y oportunidades.

Establece de manera independiente metas, objetivos y prioridades.

Administra múltiples tareas y actividades simultáneamente.

Maneja adecuadamente el rechazo y los contratiempos.

Why Choose Kohler?

We empower each associate to #BecomeMoreAtKohler with a competitive total rewards package to support your health and wellbeing, access to career growth and development opportunities, a diverse and inclusive workplace, and a strong culture of innovation. With more than 30,000 bold leaders across the globe, we’re driving meaningful change in our mission to help people live gracious, healthy, and sustainable lives.

About Us

It is Kohler’s policy to recruit, hire, and promote qualified applicants without regard to race, creed, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, national origin, disability or status as a protected veteran. If, as an individual with a disability, you need reasonable accommodation during the recruitment process, please contact kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. is an equal opportunity/affirmative action employer.

Kohler Co.

About Kohler Co.

We’re a community of creators. Status quo busters. Difference makers.

For more than 150 years, we’ve built our business on a singular mission—helping people live gracious, healthy, and sustainable lives. Thanks to the passion, craftsmanship, and ingenuity of our associates around the world, our business has expanded across the globe with a diverse portfolio of brands.

Today, we’re one of America’s oldest and largest privately held companies. We manufacture smart kitchen & bath products and host world-class hospitality experiences.

At 30,000 strong, we’re the driving force behind so much meaningful progress as we strive to #BecomeMoreAtKohler—individually and together.

We’re unafraid of bold action and inspired to design better tomorrows. Here’s to the next 150 years.

Learn more about Kohler's hiring practices to help you avoid recruitment fraud: https://www.kohlercompany.com/careers/how-we-hire/recruitment-fraud/

Industry
Manufacturing & Production
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Kohler, Wisconsin
Year Founded
Unknown
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