La « vibe » de la compagnie et de l’équipe
Groupe Lebel est en constante progression : au fil du temps, les entreprises Bois Daaquam, Daaquam Lumber Maine, Lebel Cambium, IB EWP, Les Bois Lemelin, Bois de sciage Lafontaine et Plaster Rock Lumber Corporation se sont greffées à l’entreprise, si bien que maintenant, plus d'une vingtaine de sites font partie de l’entreprise familiale. De plus, Groupe Lebel est l’un des principaux fabricants de bois d’œuvre de l’Est du Canada.
Mission globale du poste
Sous la supervision du directeur d'usine, le superviseur séchoirs et cour organise et assure les activités reliées aux séchoirs et à la cour. Il oriente et gère le personnel de son département tout en respectant les normes de santé et de sécurité.
Qualités personnelles recherchées
✅ Débrouillard(e)
✅ Autonomie
✅ Consciencieux(se)
✅ Logique
✅ Disponible
✅ Organisation
✅ Efficacité
✅ Aimer le travail d'équipe
✅ Capable de travailler sous pression
✅ Bonne maîtrise de l'informatique (Suite Office)
TES PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Respecter les normes de santé et de sécurité et participer à des enquêtes/analyses.
• Maximiser les différents procédés pour assurer une performance optimale des équipements.
• Identifier et analyser les opportunités d’amélioration.
• Analyser l'efficacité des séchoirs et des bouilloires.
• Collaborer avec les superviseurs du sciage et du rabotage.
• Mobiliser les ressources humaines et matérielles.
• Superviser et développer les compétences des travailleurs.
• Appliquer les valeurs et règles de l'entreprise en matière de santé et sécurité au travail.
REQUIS - QUALIFICATIONS ET ATOUTS - CONNAISSANCES TECHNIQUES ET COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES
• Détenir sa carte de mécanicien de machinerie fixe classe 4 ou en voie de l'obtenir.
• Posséder 2 ans d'expérience dans des opérations de séchage et de chaudières.
• Avoir une bonne connaissance des opérations reliées aux chargement/déchargement de billots.
• Avoir une bonne connaissance des opérations reliées aux résidus.
AVANTAGES ET CONDITIONS
• Horaire de travail se terminant le vendredi midi
• Temps plein de jour
• Salaire concurrentiel en fonction de l'expérience
• Congé mobiles, assurances collectives (offrant la protection dentaire) ainsi que régime de retraite
• Bonus d'embauche de 1 000 $
• Remboursement de frais de déménagement jusqu'à 2 500 $
• Programme d'aide aux employés donnant l'accès à plusieurs ressources.
ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE CHEZ GROUPE LEBEL
🏆 Vision S’établir comme le leader innovant de la transformation du bois dans l’est du Canada.
🌲 Mission Optimiser la transformation du boixs en produits durables tout en contribuant au développement de notre communauté.
💚 Valeurs (c’est notre code de conduite, la façon dont on doit agir)

La mission du Groupe Lebel est d’𝐨𝐩𝐭𝐢𝐦𝐢𝐬𝐞𝐫 la transformation du bois en produits 𝐝𝐮𝐫𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬 tout en contribuant au 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 de notre communauté.
Depuis sa 𝐜𝐫𝐞́𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐧 𝟏𝟗𝟓𝟔, l'entreprise possède plus d'une vingtaine d'usines de sciage et de produits à valeur ajoutée, en plus de son siège social situé à Rivière-du-Loup et de son bureau des ventes à Laval. Le Groupe Lebel est présent et assure un soutien continu aux communautés où se situent les sites: au Québec, en Ontario ainsi qu'au Nouveau-Brunswick
Un contrôle de la qualité précis, de l’arbre au produit fini.
Un 𝐞́𝐯𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐥 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐮𝐢𝐭𝐬 en expansion constante :
- bois de construction
- bois traité et accessoires
- bois d'ingénierie (poutrelles en I)
- lambris intérieur
- clôtures à neige/sable
- granules de bois.