Subgerente Regional People Analytics
Descripción del cargo
En Cencosud buscamos a
nuestro/a próximo/a Subgerente Regional de
People Analytics, quien se sumará a la Gerencia Corporativa de
Estrategia & Performance de Personas.
Si te
apasiona conectar datos con decisiones estratégicas, influir en líderes de
negocio y construir una cultura data driven a gran escala, este desafío es para
ti 🚀
🎯 ¿Cuál será tu misión?
Actuar como partner
estratégico del negocio en materias de personas, liderando la disciplina de
People Analytics a nivel corporativo y regional, con el objetivo de impactar
directamente en decisiones de talento, organización y productividad.
🔍 Principales responsabilidades
• Liderar la
estrategia corporativa de People Analytics, alineando prioridades con
el negocio.
• Generar insights
accionables para líderes, conectando datos de personas con decisiones
estratégicas.
•
Impulsar la gestión de productividad en tiendas, optimizando dotación, experiencia, desempeño y
talento.
• Liderar la
implementación y evolución del Datalake Corporativo de Personas.
• Apoyar la estrategia
de talento mediante análisis de desempeño, sucesión y riesgos de rotación.
• Integrar mecanismos
de escucha de colaboradores y transformarlos en decisiones accionables.
• Liderar equipos de
analítica y coordinar referentes locales en los distintos países.
👀 ¿Qué buscamos?
• Formación en
Ingeniería Civil Industrial, Comercial, Estadística, Economía, Psicología u
otra carrera afín con foco analítico.
• Deseable Master
(MBA, Analytics, Economía, Psicología o campo afín al cargo).
• Al menos 10 años de
experiencia total, con 5–7 años en People Analytics o analítica aplicada a
negocio/personas.
• Experiencia
trabajando con líderes senior e influyendo en decisiones estratégicas.
• Manejo avanzado
de SQL y Power BI (u otras herramientas de visualización).
• Conocimiento de
modelos de datos, datalakes y sistemas de gestión de personas.
• Deseable experiencia
en entornos corporativos complejos o multinacionales.
Requisitos de Postulación
Otros antecedentes
Unidad de Negocio
Personas & Organización
Tipo de contrato
Plazo Indeterminado
Vacantes
1
Ubicación
Alto Las Condes
Fecha esperada de contratación
01/07/2026
Cencosud is one of Latin America’s leading multi-format retailers. Founded in Chile in 1960 by Horst Paulmann Kemna, the Company operates in Chile, Argentina, Brazil, Colombia, Peru, and the United States, and also has a commercial office in China and a Technology Center in Uruguay.
Driven by its purpose of serving extraordinarily at every moment, Cencosud operates a multi-format strategy that includes supermarkets, home improvement stores, department stores, shopping centers, and financial services. Through a combination of organic growth and strategic acquisitions, the Company has built a scalable, customer-centric platform that serves millions of consumers across the region.
Cencosud has more than 117,000 employees, nearly 1,400 retail stores—totaling over 3.5 million square meters of sales area—and 68 shopping centers, with more than 2.4 million square meters of gross leasable area (GLA). In addition, the Company is driving innovative business lines such as Cencosud Media and Private Brands, integrating technology and digital capabilities to enhance the customer experience.
With more than 900 supermarkets, 114 home improvement stores, 48 department stores, and a strong financial services business, Cencosud continues to consolidate its leadership through operational excellence, digital expansion, and a robust loyalty ecosystem.
