Importante empresa de servicios, líder en su rubro y reconocida por la ejecución de proyectos, busca incorporar a su equipo a su próximo Subgerente de Alianzas Estratégicas.
Principales funciones:
Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección activa de marcas, agencias y socios estratégicos.
Diseñar y presentar propuestas comerciales alineadas con las necesidades de los clientes y los objetivos de la organización.
Liderar procesos de negociación y estructuración de acuerdos comerciales, asegurando condiciones favorables y relaciones de largo plazo.
Gestionar el pipeline comercial y realizar seguimiento a oportunidades y resultados del área.
Construir y fortalecer relaciones estratégicas con clientes clave, impulsando el crecimiento y renovación de acuerdos.
Elaborar reportes comerciales y análisis de resultados para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
¿Qué buscamos?
Profesionales con al menos 5 años de experiencia en ventas, alianzas estratégicas o gestión de auspicios.
Experiencia en negociación con marcas y agencias, y en el desarrollo de propuestas comerciales que generen valor para ambas partes.
Inglés avanzado
Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín.
Mindwork es una compañía que desafía las prácticas poco efectivas existentes en el mundo de gestión de personas. Utilizamos la ciencia y el análisis de datos para tomar mejores decisiones e impactar en los resultados de las organizaciones.
Nos especializamos en la búsqueda de cargos gerenciales, mandos medios y profesionales. Nuestro enfoque, basado en las metodologías de selección utilizadas por empresas como P&G, Google, Netflix, y GE nos permiten seleccionar candidatos con el mejor desempeño potencial para el cargo requerido.
También ofrecemos un servicio de Consultoría en donde conectamos la estrategia de negocios de las empresas con sus personas, buscando generar resultados a partir de las intervenciones diseñadas. Aplicamos técnicas de Big Data y Business Intelligence a la información asociada a los colaboradores de nuestros clientes, buscando con esto entender mejor su comportamiento en un ambiente laboral. Con estos análisis es posible aumentar su productividad y con ello obtener mejores resultados de negocio.
