Nu söker vi en butikschef till oss på Vero Moda Hallarna!
Vi letar efter dig som vill mer än att bara leda en butik – du vill bygga ett team, skapa energi i butiken och vara ansiktet utåt för VERO MODA i Hallarna, Halmstad! Hos oss får du friheten att ta ansvar, sätta riktningen och utveckla både butiken och människorna i den. Det här är en möjlighet för dig som vill äga din utveckling– varje dag.
VERO MODA är en del av familjeägda BESTSELLER – ett av Europas största modeföretag. Vi är snabba, nyfikna och drivs av att göra skillnad – både i modevärlden och som arbetsgivare. Och vi tror att du kommer trivas hos oss om du gillar fart, frihet och att få ta plats.
Din vardag – i rollen som butikschef hos oss:
Som butikschef hos oss har du fullt ansvar för butikens dagliga drift. Det innebär att du:
Vem är du?
Du gillar ansvar – men också gemenskap. Du går igång på att sätta mål, motivera andra och se konkreta resultat. Och du har ett öga för mode, människor och detaljer. Vi tror att du har tidigare erfarenhet av ledarskap inom detaljhandel, gärna mode. Men viktigast är att du är driven, nyfiken och redo att växa – tillsammans med oss.
Vidare ser vi att du:
Vad får du hos oss?
Du blir en del av ett internationellt företag där vi ger utrymme att testa idéer, ta egna initiativ och göra verklig skillnad.
Vi erbjuder:
Anställningsform
Tjänsten är ett vikariat på 40 timmar/veckan (100%) från och med 1 mars 2026 - 1 september 2026.
Känns det här som något för dig?
Vad roligt – vi hoppas det! Skicka in din ansökan direkt via länken men som senast 2 februari 2026. Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte för länge. I ditt personliga brev får du gärna berätta lite om dig själv, varför du är nyfiken på VERO MODA och vad som lockar med just den här rollen. (Vi har tyvärr inte möjlighet att ta emot ansökningar via mail eller post). Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
ABOUT VERO MODA
Fashion is something we do together – a collective sense of togetherness and belonging.
VERO MODA is BESTSELLER's first fashion label and one of the most recognisable high-street European fashion brands - appealing to all generations, with an authentic and honest expression of style. Our consumer is defined – not by age – but by lifestyle. They are a group of individuals with their own preferences and identity.
We are driven by a collective mindset; that our knowledge, passion and craftsmanship must serve to provide better fashion and create a sense of confidence and free feel. Our clothes infuse a mentality of belonging - and more importantly, a sense of empowerment. Indications of the world, we want to create.
And the heritage from 1987 still runs through every design stitch. But now, join us on our journey to the now & next.
WE ARE VERO MODA – Now & Next.
VERO MODA is part of the worldwide fashion company BESTSELLER. Visit www.veromoda.com or www.bestseller.com.

At BESTSELLER, we are more than 22,000 people in 38 different countries working for over 20 fashion brands such as ONLY, JACK & JONES, VERO MODA, NAME IT, SELECTED, VILA, PIECES, OBJECT, MAMALICIOUS, NOISY MAY and Y.A.S. We are a family-owned company with a strong foundation and values to build on, empowering us to pursue the ideas we believe in to take BESTSELLER forward. We are committed to diversity and provide equal opportunities for everyone, irrespective of sex, race, ethnicity, religion or belief, disability, age, sexual orientation or gender identity. We strive to create an empowering environment where people can thrive and develop.
Our long-term business success is inextricably linked with respecting people and planetary boundaries. Our commitment to responsible operations extends beyond our own company and throughout our value chain. Our sustainability strategy, Fashion FWD, guides our actions towards our sustainability goals and sets the direction for the future of our company.
Fairness, opportunities and a sense of responsibility is part of our vision in BESTSELLER. We treat each other as family, which means that we take each other’s differences into account, while creating an empowering environment where people can thrive and develop. We always put our family first and this is what unites us and makes us stronger together.