Er god service og ledelse din drivkraft? Bliver du motiveret af en alsidig arbejdsdag, med spændende og varierede opgaver. Vil du have en stor kontaktflade og ansvaret for både mennesker, produkter og salg?
Vores JACK&JONES butik i City 2, mangler en butikschef som skal stå for den daglige drift af butikken!
Dette er en unik mulighed for at blive ansat i en virksomhed med kæmpe vinderkultur samt muligheden for at drive sit eget team.
JACK & JONES
Hos JACK & JONES mener vi at vores medarbejdere er kernen i vores forretning, og som Butikschef bliver du i den grad involveret i udviklingen af vores personale og driften af butikken. Vi kan tilskrive en stor del af vores succes vores dygtige personale, samt vores evner til at drive en god forretning.
Du vil få en grundig onboarding ved din opstart, så du fra første dag kan lære omkring vores måde at drive butik på, samt et indgående kendskab til vores koncepter. Vi vil støtte dig i din udvikling og drift af butikken, men også være en del af din personlige og faglige udvikling.
Du får lov til at drive butikken som var den din egen, hvor udviklingen og driften bliver 100% dit ansvar. Naturligvis med støtte og opbakning fra din Area Manager og øvrige kolleger.
Arbejdsområder:
Kort fortalt har du ansvaret for butikkens drift, og får herigemmen muligheden for at yde dit bedste samt udvikle dig hver dag. Dine ansvarsområder inkluderer alt fra udvikling og ledelse af medarbejdere til lagerbeholdning og selvfølgelig salgstal. Som butikschef vil du få udbygget dit kendskab til butikkens nøgletal, kommerciel marchandising og en salgsklar butik. Yderligere vil du beskæftige dig med driftsmæssige opgaver som planlægning, prioritering og opfølgning på de ansættes præstationer.
Personlighed:
Du er selvstændig, resultatorienteret, arbejder struktureret og har en udpræget vindermentalitet. Men allervigtigst er det, at du har viljen til at sikre butikkens fremdrift, og derved skabe positive resultater sammen med teamet. Det er vigtigt for os, at du altid går forrest og tænker i løsninger fremfor problemer, og på den måde også motiverer dit team til at yde sit bedste. Du trives i en spændende og udfordrende stilling i en international detail-kæde, hvor du selv har mulighed for at påvirke rammerne for din stilling, og hvor succesen i høj grad skabes via dine og teamets indsatser og bidrag.
Kvalifikationer:
Vi tilbyder:
Vi ser frem til at høre fra dig
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Area Manager Pernille Christiansen på telefon +45 20 67 35 18 eller send os din ansøgning. Vi behandler ansøgningerne løbende og ansætter, når vi finder den rette.
Tiltrædelse: 1. September eller efter aftale.
ABOUT JACK & JONES
JACK & JONES is high-quality fashion for young men. Founded in 1990, JACK & JONES is now the largest business unit within BESTSELLER and is, with its 1000+ stores, the biggest menswear retailer in Europe. With jeans as the core business, JACK & JONES enriches the heritage of authentic jeanswear by respecting history and focusing on innovative treatments and designs.
JACK & JONES covers the many facets of a young man’s wardrobe. From his playful youth to his need for timeless classics, the brand brings in a world of brotherhood, fun, and good vibes in all its designs. And since 2017, JACK & JONES has expanded its brand portfolio with JACK & JONES Plus, JACK & JONES Junior, and JJXX.
JACK & JONES is part of the worldwide fashion company BESTSELLER. For more information, please go to www.jackjones.com or www.bestseller.com.

At BESTSELLER, we are more than 22,000 people in 38 different countries working for over 20 fashion brands such as ONLY, JACK & JONES, VERO MODA, NAME IT, SELECTED, VILA, PIECES, OBJECT, MAMALICIOUS, NOISY MAY and Y.A.S. We are a family-owned company with a strong foundation and values to build on, empowering us to pursue the ideas we believe in to take BESTSELLER forward. We are committed to diversity and provide equal opportunities for everyone, irrespective of sex, race, ethnicity, religion or belief, disability, age, sexual orientation or gender identity. We strive to create an empowering environment where people can thrive and develop.
Our long-term business success is inextricably linked with respecting people and planetary boundaries. Our commitment to responsible operations extends beyond our own company and throughout our value chain. Our sustainability strategy, Fashion FWD, guides our actions towards our sustainability goals and sets the direction for the future of our company.
Fairness, opportunities and a sense of responsibility is part of our vision in BESTSELLER. We treat each other as family, which means that we take each other’s differences into account, while creating an empowering environment where people can thrive and develop. We always put our family first and this is what unites us and makes us stronger together.