Job Description

Bendrovės Aprašymas

„Litgrid“ – Lietuvos elektros perdavimo sistemos operatorė, užtikrinanti patikimą ir saugų sistemos veikimą bei kurianti ateities energetiką. Kviečiame įsiprasminti energetikoje įgyvendinant strateginius projektus, stiprinančius sistemos atsparumą, jungiančius Lietuvą su Europa ir kuriančius energetiškai nepriklausomą ateitį.

Esame naujosios energetikos įmonių grupės „EPSO-G“, kuriančios ateities energetiką ir investuojančios į gynybą, dalis. Grupei priklauso „EPSO-G“, „Litgrid“, „Amber Grid“, „Baltpool“, „Tetas“, „Energy cells“ ir „EPSO-G Invest“.

„EPSO-G“ grupėje laikomės įvairovės, pagarbos ir lygių galimybių vertybių. Esame Lygių galimybių chartijos nariai, už įsipareigojimą įtraukčiai įvertinti trimis Lygių galimybių sparnais. Sąmoningai vartojame įtraukią kalbą skatindami moterų atstovavimą ir kviesdami kandidatuoti visus, kuriems artimos mūsų vertybės.

Darbo Aprašymas

• naujai statomų, rekonstruojamų ar kapitališkai remontuojamų 110 kV, 330 kV elektros perdavimo linijų, transformatorių pastočių ir skirstyklų statinių statybos techninės priežiūros vadovo pareigų vykdymas;
• pasiūlymų teikimas naujai statomų, rekonstruojamų elektros perdavimo tinklo objektų projektavimo užduotims, objektų techninių darbo projektų peržiūra ir derinimas;
• eksploatuojamų 110 kV, 330 kV, įtampos elektros perdavimo linijų, transformatorių pastočių, skirstyklų statinių, gamybinių pastatų ir jų inžinerinių tinklų dokumentacijos tvarkymas, eksploatavimo darbų valdymas, naudojant bendrovės turto valdymo informacinę sistemą;
• eksploatuojamų objektų techninės priežiūros ir remonto darbų apimčių planavimas, lėšų poreikio skaičiavimas, remonto grafikų sudarymas, remonto darbų vykdymo kontrolė ir atliktų darbų priėmimas.

Kvalifikacijos

• aukštasis išsilavinimas (statybos inžinerija, statinių konstrukcijos);
• patirtis statybos, remonto darbų organizavime ar statybos techninėje priežiūroje;
• ypatingo statinio statybos techninės priežiūros vadovo kvalifikacija;
• geras LR Statybos įstatymo ir jo poįstatyminių aktų (statybos reglamentų) reikalavimų išmanymas;
• projektinės dokumentacijos sudėties ir teisės aktų (tarp jų normatyvinių statybos techninių dokumentų) taikymo žinios;
• geri darbo kompiuteriu įgūdžiai (MS Office), geri Project Professional įgūdžiai;
• vairuotojo pažymėjimas;
• komunikabilumas, organizuotumas, atsakingumas, iniciatyvumas.

Papildoma Informacija

Prisijungusi (-ęs) prie mūsų komandos tapsi organizacijos, kuriančios Lietuvos energetikos ateitį, dalimi. Mums svarbu, kad kolegės (-os) ne tik prisidėtų prie itin svarbių ir visai Lietuvai reikšmingų projektų, bet augtų ir jaustųsi įgalinti.

Mes siūlome:

• kurti ir įgyvendinti projektus, keičiančius Lietuvos energetikos sistemą;
• galimybę auginti savo kompetencijas, įsitraukiant į unikalius projektus, dirbant kartu su savo srities profesionalais;
• mokymus profesiniam ir asmeniniam tobulėjimui;
• dirbti lanksčiai – derinant darbą biure ir nuotoliniu būdu;
• karjeros galimybes „EPSO-G“ įmonių grupėje;
• papildomą sveikatos draudimą;
• socialinių naudų paketą, kuris suteikia paramą darbuotojams ir jų šeimos svarbiomis gyvenimo akimirkomis;
• pozityvią darbo aplinką, kur kiekvienas gali jausti svarbus, girdimas ir vertinamas;
• papildomas apmokamas atostogas.

Siūlomas atlygis:

3100 EUR - 4600 EUR EUR (su mokesčiais), priklausomai nuo kompetencijų ir patirties.

Vertiname darbuotojų pastangas ir už individualius bei komandos pasiektus rezultatus taikome papildomą finansinį skatinimą pagal „ESPO-G“ grupės vidinę tvarką.