Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un(e) stagiaire HSE afin de renforcer son équipe et contribuer à la mise en œuvre de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement sur site.
Rattaché(e) au Responsable Qualité Site, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Participer à l’identification et à l’évaluation des risques professionnels
Contribuer à la mise à jour des documents HSE (DUER, procédures, fiches de sécurité…)
Sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques en matière de sécurité
Suivre la gestion des déchets et les actions environnementales
Participer aux audits internes et au suivi des actions correctives
Contribuer aux projets d’amélioration continue en HSE
Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 en HSE, QHSE ou domaine équivalent
Connaissances de base en réglementation HSE
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Rigueur, organisation et sens du détail
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Esprit d’initiative et motivation
Une expérience concrète en environnement industriel
Un encadrement par des professionnels expérimentés
La possibilité de travailler sur des projets à impact
Une montée en compétences rapide sur les sujets HSE

Y Stratégie est un cabinet de conseil en Ressources Humaines et en organisation, fondé par Yasmina Naas, au service des entreprises en transformation.
Nous accompagnons les dirigeants, DRH et entrepreneurs dans la structuration de leurs organisations, la valorisation de leur capital humain et l’atteinte de leurs objectifs stratégiques.
Notre approche repose sur une double expertise : stratégique et opérationnelle, avec des solutions sur-mesure, adaptées à la réalité de chaque entreprise.
Nos domaines d’intervention :
• Audit & Diagnostic RH : pour identifier les leviers d’amélioration et fiabiliser vos pratiques.
• Conseil RH & Organisationnel : alignement de votre stratégie RH avec vos objectifs de croissance.
• Gestion RH Externalisée : prise en charge souple et experte de tout ou partie de votre fonction RH.
• Recrutement & chasse de Talents : identification et intégration de profils à fort impact.
• Gestion de carrière & mobilité interne : structuration des parcours et fidélisation des collaborateurs.
• Développement des compétences & formation : accompagnement ciblé de la montée en compétences.
• Coaching & accompagnement managérial : soutien individuel ou collectif dans les phases de transformation.
• Gestion des contentieux RH : anticipation, traitement et sécurisation des situations sensibles.
• Gestion de crise sociale ou organisationnelle : intervention rapide et stratégique en situation de tension ou de blocage.
Nos clients sont des PME, des startups, des ETI et des organisations qui souhaitent faire des RH un levier de croissance et de performance.
Y Stratégie se distingue par son engagement, sa réactivité et sa capacité à proposer des solutions concrètes, durables et créatrices de valeur.
Pour nous contacter : Contact@ystrategie.com