Landal

Stage HR

Landal  •  Kingdom of the Netherlands (Onsite)  •  48 minutes ago
Apply
AI can make mistakes so check important info. Chat history is never stored.

Job Description

About the role:

Wil jij ontdekken hoe veelzijdig het HR-vak is? En lijkt het je leuk om mee te bouwen aan een organisatie waar gastvrijheid, werkplezier en ontwikkeling centraal staan? Dan hebben wij een mooie stageplek voor jou!

Bij Hof van Saksen krijg je vanaf februari de kans om het HR-vak in de volle breedte te ontdekken. Je draait volop mee in ons HR-team, leert de dagelijkse praktijk kennen en krijgt de ruimte om eigen ideeën in te brengen. Van personeelsadministratie en onboarding tot werkgeluk en HR-projecten: je ontdekt wat er allemaal komt kijken bij goed werkgeverschap.

Waar kom je terecht?

Hof van Saksen is niet zomaar een resort. We bouwen iedere dag aan onze droom om het meest bijzondere familieresort van Europa te zijn. Dat doen we samen met ruim 450 enthousiaste collega’s, voor wie we net zo goed een bijzondere plek willen creëren als voor onze gasten.

We geloven sterk in Excellent Werkgeverschap. Want gelukkige collega’s maken het verschil voor onze gasten én voor elkaar. Daarom investeren we in werkgeluk, persoonlijke ontwikkeling en onze cultuur. Onze GAST-waarden – Gastvrij, Ambitieus, Samen en Trots – vormen daarbij de basis.

Je komt terecht in een klein en betrokken HR-team, bestaande uit de HR Manager, HR Adviseur en HR Officer. Samen werken we aan uiteenlopende HR-vraagstukken en projecten. Je krijgt goede begeleiding, maar ook volop ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan en te ontdekken waar jouw interesses en talenten liggen.

What will you do:

Hof van Saksen is niet zomaar een resort. We bouwen iedere dag aan onze droom om het meest bijzondere familieresort van Europa te zijn. Dat doen we samen met ruim 450 enthousiaste collega’s, voor wie we net zo goed een bijzondere plek willen creëren als voor onze gasten.

We geloven sterk in Excellent Werkgeverschap. Want gelukkige collega’s maken het verschil voor onze gasten én voor elkaar. Daarom investeren we in werkgeluk, persoonlijke ontwikkeling en onze cultuur. Onze GAST-waarden – Gastvrij, Ambitieus, Samen en Trots – vormen daarbij de basis.

Je komt terecht in een klein en betrokken HR-team, bestaande uit de HR Manager, HR Adviseur en HR Officer. Samen werken we aan uiteenlopende HR-vraagstukken en projecten. Je krijgt goede begeleiding, maar ook volop ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan en te ontdekken waar jouw interesses en talenten liggen.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde! Je maakt kennis met verschillende HR-werkzaamheden en ontdekt waar jouw interesses liggen. Denk bijvoorbeeld aan:

· Werving & selectie: je ondersteunt bij het vinden van nieuwe collega’s en denkt mee over hoe we Hof van Saksen als aantrekkelijke werkgever op de kaart zetten.

· Onboarding & offboarding: je helpt nieuwe collega’s een goede start te geven en begeleidt verschillende onderdelen van het in- en uitdiensttredingsproces.

· Werkgeluk & werkgeverschap: je denkt mee over initiatieven die bijdragen aan werkplezier, betrokkenheid en de ontwikkeling van onze collega’s.

· HR-administratie: je ondersteunt bij personeelsadministratie en dagelijkse HR-processen en leert hoe deze in de praktijk werken.

· HR-projecten: je werkt mee aan actuele HR-thema’s en krijgt de ruimte om eigen ideeën en interesses in te brengen.

This is you:

Je volgt een hbo-opleiding, bijvoorbeeld Human Resource Management, en wilt graag ontdekken hoe het HR-vak er in de praktijk uitziet.

Verder:

· Werk je zelfstandig en neem je graag verantwoordelijkheid.

· Werk je nauwkeurig en ga je zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie.

· Kun je goed prioriteiten stellen en denk je in oplossingen.

· Ben je nieuwsgierig, leergierig en niet bang om vragen te stellen.

· Vind je het leuk om met verschillende mensen en afdelingen samen te werken.

· Herken je jezelf in onze GAST-waarden: Gastvrij, Ambitieus, Samen en Trots!

Na deze stage heb je een brede kijk op het HR-vak, weet je hoe verschillende HR-processen in de praktijk werken en heb je waardevolle ervaring opgedaan binnen een veelzijdige organisatie. Een mooie basis voor jouw verdere ontwikkeling als HR-professional!

Come work with us, as this is what we offer!

Stagelopen bij Hof van Saksen betekent leren en ervaring opdoen in een bijzondere organisatie, waar geen dag hetzelfde is. Je krijgt goede begeleiding, veel ruimte voor eigen initiatief en de mogelijkheid om jezelf zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen.

En natuurlijk bieden we je ook:

· Een stagevergoeding van € 500,- bruto per maand op basis van een fulltime stage*. beschikbaarheid;

· Een stageplek waarin je breed kennismaakt met het HR-vak.

· Ruimte voor jouw eigen stageopdracht.

· De mogelijkheid om mee te werken aan interessante HR-projecten.

· Gratis verblijf op het resort in onze stageboerderij tijdens je stage, indien nodig.

· Aantrekkelijke extra’s, zoals gratis zwemmen, fitness en gebruik van onze andere faciliteiten.

· Vers fruit op je werkplek en aantrekkelijke kortingen in onze restaurants en Gift & Fashion Shop.

  • Bij Hof van Saksen kennen stages een 38-urige werkweek.

Dit neem je mee na je stage Een rugzak vol praktijkervaring, nieuwe inzichten en een brede kijk op het HR-vak. Je hebt ontdekt hoe verschillende HR-processen werken, hebt meegebouwd aan goed werkgeverschap en hebt ervaren hoe HR het verschil maakt binnen een organisatie. En misschien heb je wel ontdekt waar jouw toekomst als HR-professional ligt!

De ervaring van onze oud stagiair:

“Mijn HR-stage bij Hof van Saksen was ontzettend veelzijdig. Je bent nauw betrokken bij het onboarding- en offboardingproces en bent regelmatig het eerste aanspreekpunt voor collega’s met HR-vragen. Daarnaast houd je je bezig met werkgeluk binnen de organisatie. Een mooie kans om je kennis te verbreden en kennis te maken met verschillende aspecten van het HR-vak.

Ook word je actief betrokken bij lopende projecten en is er binnen het HR-team echt ruimte voor jouw ideeën en inbreng. Je krijgt verantwoordelijkheid, leert ontzettend veel en kunt jezelf op verschillende gebieden ontwikkelen.

Kortom: een superleuke en leerzame stage waarin je jouw kennis en vaardigheden in de praktijk kunt brengen en verder kunt ontwikkelen!”

Landal

About Landal

Landal GreenParks and Roompot are becoming one - welcome to the new Landal.

With a clear vision to be Europe's leader in holiday breaks in nature, we're on an exciting journey of growth and transformation.

We're driven by a strong purpose: to give everyone the freedom to find their Happy Place. It's a mission we proudly bring to life every single day.

While we offer over 300 holiday resorts and 30,000 accommodations surrounded by nature, what truly sets us apart is how we make you feel.

Whether you're part of our team or visiting one of our resorts, the magic lies in creating memorable experiences. With nature as our backdrop, we craft spaces where connections flourish, and moments matter.

Our strong values guide us as we move forward. We aim to create a sustainable environment that feels like home, where we work together as one, and inspire you to discover your nature. Here, you'll find the freedom to focus on what really matters - at work or during your holiday.

The new Landal is more than just a brand; it's an extraordinary destination. As we introduce our refreshed identity across all Landal GreenParks and Roompot resorts, we're shaping the future of holidays in nature.

Let's discover this exciting journey together.

Industry
Travel & Hospitality
Company Size
1,001-5,000 employees
Headquarters
Amsterdam, NL
Year Founded
Unknown
Social Media