
Location: Levallois-Perret,Île-de-France,France
87seconds, We create content that makes people feel ❤️
Nous sommes une agence de création et production, experte en contenus et campagnes ATAWADAC (any time, any where, any device, any culture). Nous plaçons les gens au cœur de tout ce que nous faisons, pour créer du contenu stratégiquement pertinent qui engage et divertit.
Faire danser, donner le smile, crier, rire … autant d’émotions que nous aimons faire vivre aux audiences de nos clients. Notre philosophie est simple, nous voulons créer un lien fort entre les clients et les marques, que ce soit via des campagnes globales 360°, du contenu social media, des opérations d’influence ou du contenu corporate/RSE et communication interne.
Nous avons un mix de talents 100% in-house : Directeur de création, Creative Strategist, Directeur artistique, Concepteur-rédacteur, Ingénieur du son, Motion designer, Illustrateur, Chef opérateur, Étalonneur, 3Diste, Chefs de projets SoMe et plurimédias, Équipe et expertise beauté… et nos propres studios : son, photo, vidéo.
Venir chez 87seconds, c’est rejoindre une agence qui est en plein développement et expansion… Nous croyons en l’esprit d’initiative, laissons la place à la créativité et souhaitons que tout le monde puisse s’épanouir dans un environnement bienveillant.
Nos clients actuels comptent entre autres Grand Frais, Mondelez, Fillmed, Thales, L'Oréal, Pernod Ricard, Michelin, Oui.scnf, Sanofi, des PME, des start-ups et des institutions publiques ou associations.
du poste
Le bureau de Paris est à la recherche de son/sa futur(e) Stagiaire – Coordination de projets créatifs 360°
Vous travaillerez en binôme avec 1 chef de projet senior et 1 chef de projet junior. Vous les accompagnerez dans toutes leurs missions du quotidien aussi bien stratégiques qu'opérationnelles.
Parmi Les Missions Auxquelles Vous Participerez
Stage de 6 mois minimum, à partir de juillet 2026. Date de prise de fonctions exacte à définir ensemble.
Pour postuler, nous ne demandons pas de lettre de motivation, mais donnez-nous les 3 raisons pour lesquelles vous pensez être le(la) bon(nne) candidat(e). Merci !
Qualifications
Rapide description de notre "perle rare" :
Informations complémentaires
Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des éléments essentiels pour le succès de notre entreprise. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque collaborateur quelles que soient ses capacités, peut s'épanouir. Datawords garantit l'équité pour tous pendant le processus de recrutement, sans aucune distinction de sexe, d'origine ethnique, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d'âge.

Connecting your brand to the world.
At Datawords, we believe every culture and every context deserves its own voice. Behind every individual lies a story, a connection to be made. Honoring those nuances and respecting specificities across the globe, that’s our promise. That’s what we do best.
Every day, our teams across 25 countries Orchestrate Emotional Intelligence with Artificial Intelligence to create, deploy, and manage an endless stream of content that resonates with authenticity and meaning in over 160 cultures.
For years, leading brands from groups like Henkel, L'Oréal, LVMH, Carrefour, and Michelin have trusted us to help drive their global ambitions. Why not you?
A brand that celebrates uniqueness doesn’t just connect with the world — it moves it.
Alexandre Crazover
CEO de Datawords.