Job Description

EN UN COUP D’ŒIL :

• Stage temps plein
• Basé à Issy-les-Moulineaux
• A partir de Janvier/Février 2026
• Pour une durée de 6 mois

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :

Anne recherche son Chef de projet Achats pour rejoindre ses équipes.

Votre objectif sera de participer à la gestion de projets Process et outils Achats en mode day to day, en collaboration étroite avec les équipes des centres de services partagés.

Vous serez responsable de :

• Contribuer à la préparation des templates (roadmaps spécifiques à chaque sujet, change management, communication plan, capability building plan, risk log) selon le rythme du projet
• Participer aux différents meetings projets (mise en place d’un action log)
• Délivrer les reportings du projet et suivre les plans d’actions au sein de l'équipe achats
• Faciliter la collecte des datas, la définition des indicateurs de suivi, les risques projets et des critères de succès
• Collaborer avec les différents stakeholders du projet et Centres de Services Partagés

A PROPOS DE VOUS :

• BAC+4/5 avec une spécialisation Achats/ Gestion de projet
• Vous avez un niveau d’anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral
• Vous maîtrisez le pack office (Excel, Powerpoint, etc.)
• Vous avez une appétence pour les outils digitaux (une connaissance de Power Platform est un plus)
• Vous êtes une personne reconnue pour votre dynamisme, votre autonomie, votre rigueur et votre capacité de synthèse
• Vous êtes curieux, exigeant, orienté résultats et service client
• Vous savez mener plusieurs projets parallèlement et faites preuve de flexibilité
• Vous possédez un esprit proactif, un excellent relationnel, ainsi qu'un esprit analytique
• Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle.
• Bac+4/+5 : Gratification : 1 200 € à 1 500 € bruts selon le niveau d’études
• Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine
• De nombreuses opportunités de développement : formations, opportunités de mobilité en France et à l’international et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth
• Pour améliorer votre qualité de vie au travail, un programme santé & bien-être, le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), une boutique Nestlé pour les employés, une conciergerie d’entreprise et des événements proposés par le Bureau des Stagiaires & Alternants
• Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années

QUI NOUS SOMMES ?

Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.  

La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain. 

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :

* un premier entretien avec Hélène, du service recrutement

* un deuxième entretien avec Anne, votre futur tuteur ou manager