EssilorLuxottica

STAGE - Chargé(e) de Missions Environnement (H/F)

EssilorLuxottica  •  Provins, FR (Onsite)  •  2 hours ago
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Job Description

Si vous avez déjà porté des lunettes, nous nous sommes déjà rencontrés.

Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires de l’industrie dans plus de 150 pays l’accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité (tels que la marque Essilor, avec Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest et Transitions), des marques emblématiques que les consommateurs adorent (telles que Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear et Costa), ainsi qu’un réseau qui offre aux consommateurs des soins de la vue de haute qualité et des expériences d’achat de premier ordre (tels que Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò et le réseau GrandVision), et des plateformes de e-commerce de premier plan.

Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés dévoués à travers le monde pour conduire la transformation de l’industrie des lunettes et des soins de la vue. Découvrez-en plus en nous suivant sur LinkedIn !

Votre #FutureInSight avec EssilorLuxottica

Êtes-vous prêt à explorer de nouveaux horizons, à favoriser l’inclusivité et la collaboration, l’agilité, à éveiller la passion et à avoir un impact positif sur le monde ?

Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible !

Votre rôle :

Encadré(e) par la responsable HSE et en lien avec le technicien HSE, dans le cadre de nos engagements RSE, vous participerez au déploiement et à l’amélioration de notre programme déchets, notamment par :

  • l’analyse des pratiques existantes vs les standards Groupe
  • le déploiement des actions et améliorations nécessaires
  • la rédaction ou mise à jour des procédures site
  • la création et l’animation de formation / sensibilisation à la gestion des déchets

Vos missions :

  • Cartographier par zone/secteur les déchets afin d’en faire l’inventaire
  • Identifier les flux de déchets
  • Evaluer les écarts avec les standards définis par le Groupe
  • Analyser les indicateurs et proposer un plan d’actions
  • Déployer les plans d’actions avec les différents acteurs
  • Concevoir des outils de sensibilisation (campagne de communication)
  • Animer des formations sur les réflexes de tri
  • Mettre en place des audits sur le respect du tri des déchets
  • Rédiger ou mettre à jour les procédures de gestion des déchets
  • Préparer l’audit TMD (transport des marchandises dangereuses)

Profil :

  • Formation Bac +4/+5 dans le domaine de l’environnement
  • Compétences techniques : maitrise Pack office, connaissances sur la réglementation des déchets
  • Qualités recherchées : autonomie, rigueur, force de proposition, qualités relationnelles et rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse

Ce que nous vous offrons :

Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini(e) uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant.

Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.

L'innovation est au cœur de notre ADN. Vous serez impliqué(e) dans des projets novateurs qui façonnent l'avenir de l'optique et de la lunetterie. Vous aurez l'occasion de contribuer activement à des initiatives qui ont un impact réel sur le marché et sur la vie des consommateurs.

La Diversité, l’Equité et l’Inclusion font partie des valeurs fondamentales de notre Groupe. Depuis de longues années, nous nous attachons à créer un environnement de travail où chaque personne se sent soutenue, valorisée et respectée, quel que soit son profil.

Rejoignez-nous, vos talents uniques feront la différence !

Processus de recrutement :

Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers

Entretien métier avec le manager

Le processus de recrutement peut varier ; si vous êtes sélectionné(e), vous serez contacté(e) par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.

Prise de poste : Février 2027

Localisation : Provins

Dates/période du stage : 6 mois

EssilorLuxottica

About EssilorLuxottica

We are EssilorLuxottica, a global leader in the design, manufacture and distribution of advanced vision care products, eyewear and med-tech solutions. Our Mission is to help people around the world to see more and be more by addressing their evolving vision needs, personal style aspirations and desire to feel more connected to the world around them.

We are home to the most innovative lens technologies, including Varilux, Stellest and Transitions, iconic brands such as Ray-Ban, Oakley and Supreme, the most desired luxury licensed brands and world-class retailers including Sunglass Hut, LensCrafters, Vision Express and Apollo. Backed by robust R&D investments, distinctive capabilities and a top-quality asset portfolio, we drive innovation across categories, from cutting edge medical instruments and solutions for eye health to category-defining smart glasses, all of which push the boundaries of the industry and reimagine the eyes as a gateway to new possibilities.

With over 200,000 employees across 150 countries, 600 operations facilities, serving 300,000 eye care professionals and operating 18,000 stores, the Group generated consolidated revenue of Euro 26.5 billion in 2024. Our OneSight EssilorLuxottica Foundation has given access to sustainable vision care to nearly 1 billion people in underserved communities.

Our ambition is clear. We are building a platform where the eyes are the gateway to new possibilities – bridging the gap between the digital world and human experience.

At EssilorLuxottica, we are Empowering Humans.

Industry
Manufacturing & Production
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Paris, FR
Year Founded
Unknown
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