Job Description

Entreprise

Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans le développement de solutions de mobilité durables, connectées et adaptées aux générations futures… Prenons la route ensemble !

Volkswagen Group France est la filiale française d’un des principaux acteurs de l’Automobile, un secteur qui vit aujourd’hui sa plus profonde transformation. Qu’il s’agisse de rejoindre l’une de nos 6 marques de caractère (Volkswagen, Audi, Škoda, Seat, Cupra & Volkswagen Utilitaires) ou nos équipes transverses, nous proposons un environnement dynamique qui allie performance, convivialité et bien-être au travail.

VGF c'est aussi une singularité reconnue : Top 32 au palmarès Universum des entreprises préférées des étudiants et jeunes diplômés, 780 collaborateurs, 7 Milliards € de chiffre d'affaires et une énergie sans limite !

#UneAutreIdeeDuMouvement

Poste

En tant que membre de l'équipe Marketing de la Direction Mobility Solutions, vous accompagnerez le Chef du Département Marketing Performance dans le pilotage des Labels Véhicules d'Occasion (VO), ainsi que dans les actions de communication et l'organisation d'événements dédiés principalement aux Clients Entreprises et aux Nouvelles Mobilités.

_ CRM & Lead Management :

• Veiller à la bonne intégration des leads provenant des différentes sources au sein de l'outil CRM.
• Élaborer et suivre des reportings réguliers relatifs aux indicateurs CRM (nombre de leads, taux d'ouverture, taux de conversion, délais de traitement).

_ Marketing Digital VO

• Contribuer à l'amélioration continue des fonctionnalités des cinq sites internet.
• Assurer la coordination avec les équipes en charge du développement des sites en Allemagne et en Espagne.
• Faire le lien avec les équipes terrain Véhicules d'Occasion et centraliser les communications.

_ Communication VO & Fleet :

• Assurer l'interface avec les agences de publicité et les agences média pour les activités Véhicules d'Occasion.
• Participer à la mise en œuvre des campagnes de communication locale destinées au réseau de concessionnaires.
• Piloter la gestion de la PLV des cinq labels Véhicules d'Occasion en collaboration avec les agences partenaires.
• Contribuer à la création de nouveaux supports de communication et assurer le suivi des réassorts.
• Coordonner les échanges avec les partenaires et les agences externes.
• Assurer le suivi de la plateforme d'aide à la communication locale mise à disposition du réseau.
• Éditer les bons de commande à réception des devis.

_ Événements :

• Participer à l'organisation et à la coordination des événements Mobility Solutions (conventions, lancements de produits, événements clients, roadshows et événements internes).
• Gérer les invitations et assurer le suivi des participants.
• Apporter un soutien opérationnel lors des événements et assurer la coordination avec les agences retenues.

Profil recherché

Vous avez le profil si :

Vous préparez une formation de niveau Bac+5.

• Vous avez idéalement une première expérience en stage dans les domaines du marketing ou de la communication.
• Vous savez gérer plusieurs sujets simultanément avec rigueur, organisation et professionnalisme.
• Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans vos missions.
• Vous disposez d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Vous maîtrisez le Pack Office ainsi que l'anglais professionnel.

Début : Janvier 2027

Durée : 6 mois

Lieu : Roissy-en-France (95)

3 raisons de nous rejoindre :

• Une entreprise qui se réinvente : accès à une multitude de projets.
• Une ambiance de PME conviviale dans un groupe à dimension internationale.
• Un accès à des opportunités de carrières.

Les conditions de gratification :

• De 1 200 € à 1 400 € bruts mensuels selon le niveau d'études.
• Remboursement à 50% des frais de transport en commun (80% pour le pass Navigo).

Les conditions de travail & Avantages :

• Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours/semaine.
• Accès au restaurant d’entreprise : convivialité, produits frais et de saison, déjeuner en terrasse.
• Un CSE qui propose des activités en tous genres : subvention sports/loisirs, voyages, chèques vacances, billetterie à prix réduits, jeux concours, etc.
• Possibilité de participer aux séances de sport hebdomadaires organisées sur site les mardis et jeudis midis (boxe, cardio fit, yoga, pilâtes, etc.)

Notre processus de recrutement :

• Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe RH.
• Entretien teams avec le/la futur/e tuteur/rice de stage.

Au service de la diversité, Volkswagen Group France étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Ce poste est également ouvert à toutes les identités de genre, dans le respect du principe de non-discrimination