Job Description

En quête d’une première expérience qui fait la différence ?

Rejoignez Airbus Atlantic et donnez une trajectoire unique à votre parcours grâce à ce stage !

Leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium, nous façonnons l'aviation de demain.

Dans le cadre de votre formation, vous recherchez un stage obligatoire ou de césure (4 à 6 mois) vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée «STAGE 2027 – Ingénieur mécatronique, R&D et Intégration de Systèmes Robotisés (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Montoir-de-Bretagne.

Cette mission débutera en avril 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 6 mois.

Découvrez le site en vidéo :

Retrouvez Airbus Atlantic en vidéo et la Présentation du site de Montoir de Bretagne

Vos missions :

Vous rejoindrez l’équipe End-to-End Robotics au sein de la division Manufacturing Engineering.

Constituée d’une quinzaine d’ingénieurs et techniciens, l’équipe pilote l’ensemble du parc robotique du site de Montoir-de-Bretagne, de la R&D jusqu'au maintien en conditions opérationnelles.

Dans un contexte de forte modernisation industrielle, votre stage s'inscrira dans le développement et l'intégration de technologies de pointe (nouveaux effecteurs robotiques, par exemple pour le C-drilling et C-Fastening, briques innovantes de l'Industrie du futur, etc.). Vous aurez accès à nos moyens d’essais (laboratoire robotique).

Encadré par votre tuteur, vous interviendrez sur les activités suivantes :

1. Intégration & Industrialisation

• Analyse du besoin : Cartographier et caractériser les problématiques de nos clients internes (équipes de production) face aux nouveaux défis d'assemblage.
• Études d'intégration : Évaluer les contraintes techniques, environnementales et capacitaires des équipements. Identifier les combinaisons technologiques optimales à développer pour garantir une intégration fluide sur les lignes existantes.

1. Recherche, Développement & Innovation

• Ingénierie système : Participer à la définition des exigences techniques et à la rédaction des cahiers des charges.
• Exigence Qualité : Vous approprier les exigences et les critères d’acceptation du groupe Airbus pour les appliquer aux nouveaux moyens.
• Pilotage fournisseurs : Participer aux échanges techniques avec nos partenaires industriels et mener l'analyse critique de leurs livrables.
• Exploration technologique : Tester de nouvelles briques technologiques, notamment l'intégration de la Vision Industrielle et de l'Intelligence Artificielle (ex. optimisation du guidage et de l'accostage).

Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation

• Ingénierie système et spécification technique
• Conception et intégration mécatronique
• Recherche & Développement et prototypage
• Gestion de projets techniques et gestion de stakeholders
• Maîtrise des démarches Qualité et process aéronautiques
• Analyse des besoins opérationnels (Manufacturing Engineering)

Parlons de VOUS !

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 (École d’Ingénieur ou Master 2) avec une spécialisation en Mécatronique, Robotique, Automatisme, ou Génie Industriel / Mécanique.

Compétences techniques et Appétences (Hard Skills) :

• Solides bases en robotique industrielle, mécatronique ou automatisation de procédés.
• Intérêt marqué pour le terrain et les environnements de production industrielle.
• Forte appétence pour les technologies de l'Industrie du futur (Vision industrielle, IA, analyse de data industrielle)

Savoir-être (Soft Skills) :

• Agilité et Adaptabilité : Capacité à évoluer sur un périmètre technique étendu et à réorienter vos priorités face aux imprévus techniques.
• Esprit d'analyse et de synthèse : Aptitude à comprendre et structurer rapidement des problématiques complexes.
• Aisance relationnelle et Esprit d'équipe : Facilité à échanger avec des interlocuteurs variés (production, bureau d'études, fournisseurs).
• Rigueur et Curiosité scientifique.

Langues :

• Français : Courant
• Anglais : Intermédiaire (capacité à échanger à l'écrit/oral sur des sujets techniques)

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :

• Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
• Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale,
• Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Internship

Experience Level:

Student

Job Family:

Support to Management <JF-FA-ES>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.