Job Description

Ben jij jeugdverpleegkundige en vind jij kwaliteit in je werk belangrijk? Vind je het bovendien leuk om ook een ondersteunende, adviserende, coachende en toetsende rol te hebben en je vak verder door te ontwikkelen? Dan hebben wij een uitdagende functie voor je!

Op korte termijn zoeken wij, ter vervanging van zwangerschapsverlof, voor de regio Zuid-Holland Noord (Duin en Bollenstreek & Rijnstreek), een

Stafverpleegkundige JGZ 0-12 jaar | 28-36 uur

(20 uur per week Stafverpleegkundige taken in combinatie met uitvoerende JGZ-taken voor minimaal 8 uur/week)

Wat ga je doen?

Als stafverpleegkundige heb je een ondersteunende, adviserende en toetsende rol binnen de Jeugdgezondheidszorg (JGZ). Je levert inhoudelijk en op procesniveau een bijdrage aan de doorontwikkeling van de JGZ. Het opstellen, bewaken en bijsturen van inhoudelijke kwaliteitsnormen is ook onderdeel van je functie. Je zorgt voor de vakinhoudelijke ondersteuning van de teams en versterking van de uitvoering. Je levert een bijdrage aan deskundigheidsbevordering, werkbegeleiding, kwaliteitsbewaking en regionale beleidsadvisering.

Tevens onderhoud je zowel intern als extern een netwerk met als doel de effectiviteit en efficiëntie van de zorg te versterken. Dit doe je in afstemming met de manager, stafcollega’s en beleidsadviseurs.

Je hebt een actieve rol in de discipline-overleggen, bij het inwerken van collega’s, in scholingen en in teamoverleggen. Je onderhoudt contact met de jeugdverpleegkundigen in je regio en naar behoefte met jeugdartsen of assistenten (casuïstiek).

Invulling van regio-overstijgende taken vindt plaats in afstemming met de overige stafleden, en binnen de totale beschikbare formatie staf.

Deze functie combineer je met je uitvoerende taken als jeugdverpleegkundige.

Wat breng je mee?

• Je hebt een hbo-V diploma en/ of Verpleegkundig Specialist én een geldige BIG-registratie
• Je hebt tenminste 5 jaar ervaring als jeugdverpleegkundige
• Je stimuleert, motiveert en begeleidt medewerkers met betrekking tot de uitvoering, voortgang en kwaliteit van hun werkzaamheden
• Je bent laagdrempelig benaderbaar voor collega’s, je houding in contacten met professionals wordt gekenmerkt door vertrouwen, gelijkwaardigheid en wederkerigheid
• Je kunt goed samenwerken, signaleert knelpunten en maakt deze bespreekbaar
• Je geeft op een positieve manier feedback en stimuleert je collega’s in hun ontwikkeling
• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden
• Je bent bereid eventueel aanvullende scholing te volgen.

Wat bieden wij?

• Je salaris ligt (fulltime gebaseerd op 36-urige werkweek) tussen minimaal € 3.489,- bruto per maand (aanloopschaal 9) met een uitloop tot maximaal € 5.519,- bruto per maand (schaal 10)
• Daarnaast ontvang je 17,05% Individueel Keuze Budget (waaronder 8% vakantiegeld, 7,55 eindejaarsuitkering en 1,5% overig) voor extra verlof, opleidingen of een fiets of je laat het als extra inkomen uitbetalen op een moment dat het jou uitkomt
• Hecht volgt de cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties (SGO) en heeft een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de ABP-pensioenregeling
• Een afwisselende baan binnen een informele, groeiende en maatschappelijke organisatie die zich inzet voor de openbare gezondheidszorg.

Wil je solliciteren of meer informatie?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Nicole van der Sman (088-3084621) of Susanne Bannink (088-3084189) of Carolina Honig, RVE manager JGZ via 088-3084405. Wil je meer weten over het sollicitatieproces neem dan contact op met Ilse van der Hulst, recruiter via 0623209445.

Direct solliciteren?

Graag ontvangen we je sollicitatie (CV voorzien van motivatiebrief) via de sollicitatiebutton

En verder belangrijk om te weten:

• Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.
• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs. Delen wel.

Wie zijn wij?

De Jeugdgezondheidszorg (JGZ) binnen de GGD Hollands Midden staat voor preventieve zorg voor kinderen en jeugdigen in de leeftijdscategorie van 0 tot 19 jaar. Om zo laagdrempelig mogelijk te zijn, voeren de medewerkers JGZ hun werkzaamheden op decentrale CJG locaties uit.

De GGD Hollands Midden maakt onderdeel uit van Hecht Daarnaast maken ook de Regionale Ambulance Voorziening (RAV) en het Zorg- en Veiligheidshuis Hollands Midden onderdeel uit van Hecht.