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Sr. Specialist Solution Architect, Edge

Amazon  •  Tokyo, JP (Onsite)  •  6 days ago
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Job Description

日本を代表する企業が、コンテンツを世界中へ迅速に配信し、またデジタル資産を安全に保護することを求めています。あなたのスキルとAWSのテクノロジーで、世界で最もチャレンジングな課題を解決していきませんか。

エッジ スペシャリスト ソリューションアーキテクトは、コンテンツ配信および境界防御の専門家としてお客様から信頼されるアドバイザーとして活動するポジションです。担当(アカウント)チームと共にお客様の課題を解決するソリューションを提案し、ハンズオンも含むご自身の深い知見・経験に基づき最も技術的に難しい課題を解決するポジションです。

具体的にはAWSのCDNサービス(Amazon CloudFront)、DDoS緩和(AWS Shield)、Webアプリケーションファイアウォール(AWS WAF)、Amazon Global AcceleratorなどAWSのコンテンツ配信および境界防御サービスを扱います。一方でこれらの課題はAWSだけにとどまりません。そのため業界動向や他社ソリューションの知識も求められます。

大規模に利用されるお客様はこれまでにない特別なニーズをお持ちの場合があります。サービス開発チームと連携して対応方法を検討し、必要に応じてAWSサービスのロードマップに直接影響を与えます。あなたがAWSサービスの未来を形作ることができます。

さらには、エッジ領域の技術的なリーダーとして社内だけでなく社外でも権威として認められる存在になることができます。AWSのエッジサービスの情報だけでなく、ご自身が実地で得た知見を外部登壇やブログ等社内外の機会を通じて積極的に発信して世の中へ大きなインパクトを与えていくことが期待されます。

Key job responsibilities
・CDNおよび境界防御のスペシャリストとしてアカウント(お客様担当)チームと共に適切なアーキテクチャをデザインし、技術的な課題を解決すること。
・多様な解決策が考えられる案件の提案初期フェーズから参画し、有識者として提案方針や計画立案をサポートすること
・特に大規模な案件において、お客様のニーズを把握し、サービス開発チームと共に課題を解決する施策を立案・実施すること。必要に応じてサービスの改善に寄与すること
・エッジ領域のThought Leaderとして社内外のインパクトあるイベントで登壇および意見発表すること

About the team
AWSについて:
https://aws.amazon.com/jp/careers/#how_we_work

Amazon は男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。
https://www.amazon.jobs/en/disability/jp/

#aws-jp-sa-ap
#AWSJAPAN

Basic Qualifications


- Web/APIアクセラレーションおよび境界防御の領域について、要件定義、設計、ハンズオンレベルでの実装、検証、本番運用、トラブルシュートなど一連の活動における、7年以上の実務経験。
- 境界防御に関して、DDoS緩和、ファイアウォール管理、Webアプリケーションファイアウォール、ネットワーク・アプリケーションセキュリティ、脆弱性スキャン、ペネトレーションテストといった領域における、コンサルテーションまたは本番環境の設計・構築・運用経験
- お客様エグゼクティブ(CIO/CTO)または技術選定の責任者と的確にコミュニケーションができる能力、また高度な技術を平易な言葉で説明できる能力
- 社内外の組織を動かすために自ら横断的に働くことができる能力
- 日々進化するクラウドおよびAI技術や、自身にとって新しい技術領域について継続的に学ぶ好奇心と学習の習慣
- 読み書きに支障がないレベルの英語力。流ちょうなものでなくとも、英語での会話に抵抗感がないこと

Preferred Qualifications

- 複数の部門やステークホルダーが関与するプロジェクトにおいて、主導的な役割でプロジェクトを完遂した実務経験。
- 他社CDNやPerimeter Protectionプロダクトやサービス、業界動向に関する深い技術知見
- 技術イベントや技術ブログなど広く一般に向けた登壇・記事発表の経験

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
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About Amazon

Amazon is guided by four principles: customer obsession rather than competitor focus, passion for invention, commitment to operational excellence, and long-term thinking. We are driven by the excitement of building technologies, inventing products, and providing services that change lives. We embrace new ways of doing things, make decisions quickly, and are not afraid to fail. We have the scope and capabilities of a large company, and the spirit and heart of a small one.

Together, Amazonians research and develop new technologies from Amazon Web Services to Alexa on behalf of our customers: shoppers, sellers, content creators, and developers around the world.

Our mission is to be Earth's most customer-centric company. Our actions, goals, projects, programs, and inventions begin and end with the customer top of mind.

You'll also hear us say that at Amazon, it's always "Day 1."​ What do we mean? That our approach remains the same as it was on Amazon's very first day - to make smart, fast decisions, stay nimble, invent, and focus on delighting our customers.

Industry
IT & Software
Company Size
10,000+ employees
Headquarters
Seattle, WA
Year Founded
Unknown
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