Job Description

DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO:

Elaborar, coordinar y/o ejecutar estrategias jurídicas contenciosas, así como coordinar y supervisar abogados externos de acuerdo con las Leyes Mexicanas aplicables y vigentes, los procedimientos, normas y políticas establecidas en la compañía, así como asesorar y apoyar a las distintas unidades de negocio de la empresa referente a la materia legal, con el objetivo de la defensa eficaz de los intereses, así como prevenir conflictos y salvaguardar los intereses de la empresa.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES:

1. Calificar y evaluar riesgos relacionados con situaciones legales de la empresa en materia civil, penal, administrativa y regulatoria, a fin de proponer y ejecutar estrategias de acción y/o defensa que salvaguarden los intereses de la compañía.

2. Asesorar y apoyar a todas las áreas internas de la empresa, con visión jurídica contenciosa, a fin de que las acciones diversas se realicen en la forma más benéfica o menos riesgosa jurídicamente.

3. Coordinar de manera conjunta las acciones, defensas jurídicas, con abogados externos, gestores y notarías públicas, a fin de que su participación en cada caso comisionado se adecue a la estrategia autorizada por el área contenciosa.

4. Negociar cada caso con la contraparte, judicial o extrajudicialmente, desde la perspectiva de negocio de la empresa, y en base tanto a la normatividad vigente como a las políticas establecidas en la compañía.

5. Brindar asesoría jurídica en resolución de consultas en el curso ordinario de negocios, tales como términos y condiciones de los contratos de arrendamiento suscritos entre la empresa y terceros, fallecimientos, cambios de beneficiarios de pago de renta y en general cualquier duda existente respecto al curso ordinario de negocios.

6. Atender los requerimientos formulados por las autoridades competentes para dar respuesta en tiempo y forma.

7. Elaboración y Revisión de escritos legales (contestación de demandas, recursos, incidentes) comparecencias ante autoridades jurisdiccionales. Participar activamente en la evaluación de riesgos legales y definición de estrategias de solución de controversias.

8. Responsable de la gestión y seguimiento de los despachos exte

PERFIL DEL PUESTO:

Educación y Experiencia

· Licenciatura en Derecho (título y cédula profesional).

· Experiencia de mínimo de 5 años en litigio indispensable en Derecho Civil, Derecho Administrativo, Derecho Penal, Amparo y negociaciones, ya sea en el sector público o privado. De preferencia que cuente con experiencia en derecho de Telecomunicaciones.

· Comprobada experiencia en negociación.

· Programas: Office, Excel intermedio.

· Inglés intermedio.